Бүлэг гэдэг нь хамтарсан үйл ажиллагаа, байгууллагын онцлог, нийгмийн харьяалал зэрэг тодорхой хүчин зүйлсийн үндсэн дээр бий болсон хүмүүсийн нэгдэл юм.

Бүлгүүдийн тодорхойлолт, тэдгээрийн ангилал

Бүх бүлгийг нийгмийн том, жижиг гэсэн хоёр ангилалд хуваадаг. Нийгмийн томоохон бүлгүүдэд нийгмийн тодорхой хэсгийг бүрдүүлдэг хүмүүс орно. мэргэжлийн бүлгүүд, нийгмийн давхарга, угсаатны нийгэмлэг, насны бүлгүүд.

Насны үзүүлэлтэд тулгуурласан томоохон бүлгийн тод жишээ бол тэтгэвэр авагчдын бүлэг юм. Жижиг бүлгүүдэд гэр бүл, хөрш зэргэлдээх олон нийт, найрсаг компаниуд. Жижиг бүлгүүдийн үндэс нь тэдний гишүүдийн хоорондын харилцаа юм.

Бүлэгт байгаа хүн

Хүн бүхний гол холбоос юм нийгмийн бүлэг. Нийгмийн бүлэгт хамаарах нь тухайн хүнд сайнаар нөлөөлдөг. Жижиг, том бүлэг аль аль нь түүний хувийн шинж чанарыг хөгжүүлэхэд хувь нэмэр оруулдаг.

Ийнхүү бүлгийн ачаар хүн нийгэмшдэг бөгөөд энэ нь түүний оршин тогтноход сайнаар нөлөөлж, хойч үеэ хүмүүжүүлэхэд тусалдаг. Энэ нь бүлэгт хүн өөрийн үйл ажиллагаанд бүрэн оролцох боломжтой байдаг - өрсөлдөөн, багийн сэтгэл хоёулаа үүнд хувь нэмэр оруулдаг.

Нийгмийн бүлэгт харьяалагдах нь тухайн хүний ​​батламж, хүндэтгэл, итгэлцлийн илэрхийлэл хэрэгцээг хангадаг.

Бүлгийн хууль

Бүлгийн нийгмийн хуулиуд нь том, жижиг бүлгийн гишүүдийн харилцан уялдаа холбоог хангахад шаардлагатай зан үйлийн тогтвортой дүрэм юм. Бүлгийн хуулиуд ухамсартайгаар үүссэнгүй - тэдгээр нь тухайн үед бий болсон түүхэн хөгжилнийгмийн бүлгүүд.

Тиймээс хүн өөрөө ч мэдэлгүй тодорхой нийгмийн бүлгийн үндсэн хуулийг дагаж мөрддөг. Бүлгийн гишүүдийн нөхцөл байдлыг хамгийн үр дүнтэй сайжруулах, түүнчлэн тэднийг хянахын тулд бүлгийн хууль зайлшгүй шаардлагатай.

Бүлгийн багийн уур амьсгал

Ихэнхдээ нийгмийн бүлэг бүрийн гишүүд хамтарсан үйл ажиллагааг удирдан чиглүүлдэг нийтлэг зорилготой байдаг. Үүний үндсэн дээр бүлгийн багийн уур амьсгал үүсдэг. Багийн сэтгэлгээ нь том, жижиг аль алинд нь байдаг.

Багийн сэтгэлгээний ачаар бүлгийн гишүүд хүчин чармайлтаа нэгтгэж, үйл ажиллагаагаа нэгтгэж, бүлгийн бүх ашиг сонирхол, зорилгод хүрч чадна.

Нийгмийн бүлэг - нийгмийн тусгай институтээр зохицуулагддаг нийтлэг харилцаагаар холбогдсон, нийтлэг хэм хэмжээ, үнэт зүйл, уламжлалтай хүмүүсийн нэгдэл. Нийгмийн бүлэг бол нийгмийн бүтцийн гол бүрэлдэхүүн хэсгүүдийн нэг юм. Бүлгийг холбох хүчин зүйл нь нийтлэг ашиг сонирхол, өөрөөр хэлбэл сүнслэг, эдийн засаг, улс төрийн хэрэгцээ юм.

Бүлэгт харьяалагдах нь тухайн хүн тухайн бүлгийн үзэл бодлоос үнэ цэнэтэй, чухал ач холбогдолтой зарим шинж чанаруудыг эзэмшсэн байхыг шаарддаг. Энэ үүднээс авч үзвэл бүлгийн "цөм" нь эдгээр шинж чанаруудыг хамгийн ихээр эзэмшдэг гишүүдийг тодорхойлдог. Бүлгийн үлдсэн гишүүд нь түүний захыг бүрдүүлдэг.

Тодорхой зан чанарыг нэг бүлэгт гишүүнчлэх боломжгүй, учир нь энэ нь нэг дор хангалттай олон тооны бүлэгт багтдаг. Үнэхээр бид хүмүүсийг олон янзаар бүлэг болгон ангилж болно: шашны харьяаллаар; орлогын түвшингээр; спорт, урлаг гэх мэт тэдний хандлагаас.

Бүлгүүд нь:

Албан ёсны (албан ёсны) болон албан бус

Албан ёсны бүлгүүдэд харилцаа, харилцан үйлчлэлийг тусгай эрх зүйн актууд (хууль, журам, заавар гэх мэт) тогтоож, зохицуулдаг. Бүлгүүдийн албан ёсны байдал нь зөвхөн илүү их эсвэл бага хатуу шатлалтай байх үед илэрдэггүй; Энэ нь ихэвчлэн гишүүдийн тусгай чиг үүргийг гүйцэтгэдэг тодорхой мэргэшлээр илэрдэг.

Албан бус бүлгүүд аяндаа үүсдэг, зохицуулалтын эрх зүйн актгүй; Тэдний нэгдэл нь эрх мэдэл, удирдагчийн дүр төрхөөс шалтгаалж хийгддэг.

Үүний зэрэгцээ аливаа албан ёсны бүлэгт гишүүдийн хооронд албан бус харилцаа үүсч, ийм бүлэг хэд хэдэн албан бус бүлэгт хуваагддаг. Энэ хүчин зүйл нь бүлгийг нэгтгэхэд чухал үүрэг гүйцэтгэдэг.

Жижиг, дунд, том

Жижиг бүлгүүд (гэр бүл, найз нөхөд, спортын баг) нь тэдний гишүүд бие биетэйгээ шууд харьцдаг, нийтлэг зорилго, сонирхолтой байдаг гэдгээрээ онцлог юм: бүлгийн гишүүдийн хоорондын холбоо маш хүчтэй байдаг тул түүний аль нэг хэсэг нь өөрчлөгддөг. ерөнхийдөө бүлэгт өөрчлөлт оруулах нь гарцаагүй. Жижиг бүлгийн доод хязгаар нь 2 хүн байна. Жижиг бүлгийн дээд хязгаарт ямар тоог тооцох ёстой талаар янз бүрийн санал бодол байдаг: 5-7 эсвэл ойролцоогоор 20 хүн; Статистикийн судалгаагаар ихэнх жижиг бүлгүүдийн хэмжээ 7 хүнээс хэтрэхгүй байна. Хэрэв энэ хязгаарыг давсан бол бүлэг нь дэд бүлгүүдэд ("фракцууд") хуваагддаг. Мэдээжийн хэрэг, энэ нь дараахь харилцаанаас үүдэлтэй: бүлэг нь жижиг байх тусам түүний гишүүдийн хооронд илүү нягт холбоо бий болж, улмаар салах магадлал бага байдаг. Мөн жижиг бүлгүүдийн үндсэн хоёр төрөл байдаг: dyad (хоёр хүн) ба гурвалсан (гурван хүн).

Дундаж бүлгүүд гэдэг нь нэг үйл ажиллагаагаар холбогдсон нийтлэг зорилго, ашиг сонирхолтой, гэхдээ тэр үед бие биетэйгээ нягт холбоогүй хүмүүсийн харьцангуй тогтвортой бүлгүүд юм. Дунд зэргийн бүлгийн жишээ нь ажлын нэгдэл, хашаа, гудамж, дүүрэг, суурингийн оршин суугчдын цуглуулга байж болно.

Том бүлгүүд гэдэг нь ихэвчлэн нэг нийгмийн чухал шинж чанараар (жишээлбэл, шашин шүтлэг, мэргэжлийн харьяалал, үндэс угсаа гэх мэт) нэгддэг хүмүүсийн цуглуулга юм.

Анхдагч ба хоёрдогч

Анхан шатны бүлгүүд нь ихэвчлэн гишүүдийн хооронд нягт холбоотой байдаг жижиг бүлгүүд бөгөөд үр дүнд нь тухайн хүнд маш их нөлөө үзүүлдэг. Сүүлчийн шинж чанар нь үндсэн бүлгийг тодорхойлоход шийдвэрлэх үүрэг гүйцэтгэдэг. Анхан шатны бүлгүүд нь заавал жижиг бүлгүүд байх ёстой.

Хоёрдогч бүлгүүдэд хувь хүмүүсийн хооронд ойр дотно харилцаа бараг байдаггүй бөгөөд бүлгийн нэгдмэл байдал нь нийтлэг зорилго, ашиг сонирхлын дагуу хангагддаг. Хоёрдогч бүлгийн гишүүдийн хооронд ойр дотно харилцаа холбоо ажиглагддаггүй, гэхдээ ийм бүлэг нь тухайн хүн бүлгийн үнэт зүйлсийг өөртөө шингээсэн тохиолдолд түүнд хүчтэй нөлөө үзүүлдэг. Хоёрдогч бүлэгт ихэвчлэн дунд болон том бүлгүүд багтдаг.

Бодит ба нийгмийн

Бодит бүлгүүд нь бодит байдалд байгаа зарим шинж чанарын дагуу ялгагддаг бөгөөд энэ шинж чанарыг эзэмшигч нь хүлээн зөвшөөрдөг. Тиймээс жинхэнэ тэмдэг нь орлогын түвшин, нас, хүйс гэх мэт байж болно.

Гурван төрлийг заримдаа бодит бүлгүүдийн бие даасан дэд ангилалд хуваадаг бөгөөд тэдгээрийг үндсэн гэж нэрлэдэг.

Давхаргалалт - боолчлол, каст, үл хөдлөх хөрөнгө, ангиуд;

Үндэстэн - арьс өнгө, үндэстэн, ард түмэн, үндэстэн, овог аймаг, ангиуд;

Нутаг дэвсгэр - нэг нутгийн хүмүүс (нутгийнхан), хотын оршин суугчид, тосгоны оршин суугчид.

Нийгмийн бүлгүүд (нийгмийн категориуд) нь дүрмээр бол зориулалтын дагуу хуваарилагдсан бүлгүүд юм социологийн судалгаанийгмийн онцгой ач холбогдолгүй санамсаргүй шинж тэмдгүүд дээр үндэслэсэн. Жишээлбэл, нийгмийн бүлэг нь компьютерийг хэрхэн ашиглахыг мэддэг бүхэл бүтэн хүмүүс байх болно; нийтийн тээврийн зорчигчдын нийт хүн ам гэх мэт.

Интерактив ба нэрлэсэн.

Интерактив бүлгүүд нь гишүүд нь шууд харилцаж, хамтын шийдвэр гаргахад оролцдог бүлгүүдийг хэлнэ. Интерактив бүлгүүдийн жишээ бол найз нөхдийн бүлгүүд, комисс гэх мэт бүлгүүд юм.

Нэрлэсэн бүлэг гэдэг нь гишүүн бүр бусдаасаа хамааралгүйгээр ажилладаг бүлэг юм. Шууд бус харилцан үйлчлэл нь тэдний хувьд илүү түгээмэл байдаг.

Лавлах бүлгийн үзэл баримтлалд онцгой анхаарал хандуулах хэрэгтэй. Лавлах бүлэг гэдэг нь тухайн хүний ​​хувьд эрх мэдлийнхээ ачаар түүнд хүчтэй нөлөө үзүүлэх чадвартай бүлэг юм. Өөрөөр хэлбэл, энэ бүлгийг лавлах бүлэг гэж нэрлэж болно. Хувь хүн энэ бүлгийн гишүүн болохыг эрмэлзэж болох бөгөөд түүний үйл ажиллагаа нь ихэвчлэн түүний төлөөлөгчтэй адилхан болох зорилготой байдаг. Энэ үзэгдлийг хүлээлтийн нийгэмшил гэж нэрлэдэг. Ердийн тохиолдолд нийгэмшүүлэх нь анхдагч бүлгийн шууд харилцан үйлчлэлийн явцад тохиолддог. Энэ тохиолдолд тухайн хүн бүлгийн гишүүдтэйгээ харилцахаасаа өмнө тухайн бүлгийн үйл ажиллагааны шинж чанар, арга барилыг ашигладаг.

Ялангуяа нийгмийн харилцаанд агрегатууд (квази бүлгүүд) гэж нэрлэгддэг - зан үйлийн шинж чанарт үндэслэн нэгддэг хүмүүсийн цуглуулга юм. Жишээлбэл, нийлбэр нь телевизийн нэвтрүүлгийн үзэгчид (өөрөөр хэлбэл энэ телевизийн нэвтрүүлгийг үздэг хүмүүс), сонины үзэгчид (өөрөөр хэлбэл энэ сониныг худалдаж авдаг, уншдаг хүмүүс) гэх мэт. Дүрмээр бол нэгдлүүд нь үзэгчид, олон нийт, түүнчлэн олон үзэгчдийг багтаадаг.

Нийгмийн бүтцийг ихэвчлэн нийгмийн бүлгүүдийн хоорондын харилцааны цогц гэж үздэг. Энэ үүднээс авч үзвэл нийгмийн элементүүд нь нийгмийн статус биш, харин жижиг, том нийгмийн бүлгүүд юм. Нийгмийн бүх бүлгүүдийн хоорондын нийгмийн харилцааны нийлбэр, илүү тодорхой хэлбэл бүх харилцааны ерөнхий үр дүнг тодорхойлдог ерөнхий байдалнийгэм, өөрөөр хэлбэл ямар уур амьсгал ноёрхож байна вэ - тохиролцоо, итгэлцэл, хүлээцтэй байдал эсвэл үл итгэх байдал, үл тэвчих байдал.

ОРШИЛ

Нийгмийн бүлэг гэдэг нь нийгмийн нийтлэг шинж чанартай, нийгмийн хөдөлмөрийн хуваагдал, үйл ажиллагааны ерөнхий бүтцэд нийгэмд зайлшгүй шаардлагатай үүргийг гүйцэтгэдэг хүмүүсийн нэгдэл юм. Ийм шинж чанар нь хүйс, нас, үндэс угсаа, арьс өнгө, мэргэжил, оршин суугаа газар, орлого, эрх мэдэл, боловсрол байж болно.

П.А. Сорокин: “... түүх бидэнд бүлгээс гадуурх хүнийг өгдөггүй. Бусад хүмүүстэй харилцахгүйгээр амьдардаг туйлын тусгаарлагдсан хүнийг бид мэдэхгүй. Бидэнд дандаа бүлгүүд өгдөг." Нийгэм бол том ба жижиг, бодит ба нэрлэсэн, анхдагч ба хоёрдогч гэсэн тэс өөр бүлгүүдийн цуглуулга юм. Бүлэг- Энэ бол үндэс суурь юм хүний ​​нийгэм, учир нь энэ нь өөрөө ийм бүлгүүдийн нэг юм. Тиймээс нийгмийн бүлгүүдийн судалгаа, тэдгээрийн шинж чанар, дүн шинжилгээ нь өнөөдөр маш их хамааралтай юм.

Энэхүү ажлын зорилго нь нийгмийн бүлгүүдэд дүн шинжилгээ хийх, шинж чанарыг тодорхойлох явдал юм. Энэ зорилгод хүрэхийн тулд бид дараахь ажлуудыг шийдвэрлэх шаардлагатай гэж үзэж байна.

ь нийгмийн бүлгийн тухай ойлголтыг тодорхойлох;

b нийгмийн бүлгүүдийн ангилалыг санал болгох;

б бүлгийн эв нэгдлийн илрэлийн хэлбэрийг тодорхойлох, тодорхойлох;

b жижиг бүлгийн тодорхойлолтыг өгнө.

Энэхүү бүтээлийг бичихдээ бид дараах зохиолчдын бүтээлүүдийг ашигласан: З.Т. Голенкова, М.М. Акулич, В.Н. Кузнецов, О.Г. Филатова, А.Н. Елсуков, А.Г. Эфендиев, Э.М. Бабосов болон бусад.

НИЙГМИЙН БҮЛГИЙН ОЙЛГОЛТ. БҮЛГИЙН АНГИЛАЛ

Үйлдлийнхээ үр нөлөөг нэмэгдүүлэхийг хүсч байгаа хүн харилцааны сүлжээнд орохыг эрэлхийлдэг бөгөөд энэ нь хүмүүсийн хүчин чармайлтыг нэгтгэж, нэгдмэл байдлаар, нийгмийн бүлэг болгон ажиллах боломжийг олгодог.

З.Т. Голенкова нийгмийн бүлгийг нийгмийн нийтлэг шинж чанартай, нийгэмд шаардлагатай чиг үүргийг гүйцэтгэдэг хүмүүсийн цогц гэж тодорхойлдог. нийтлэг системтусгаарлах нийгмийн хөдөлмөрболон үйл ажиллагаа.

ИДЭХ. Бабосов хэлэхдээ, нийгмийн бүлэг нь социологийн хамгийн ерөнхий бөгөөд тусгай ойлголт бөгөөд нийтлэг ашиг сонирхол, үнэт зүйл, хэм хэмжээ, уламжлалаар нэгдсэн байгалийн болон нийгмийн нийтлэг шинж чанартай хүмүүсийн тодорхой багцыг илэрхийлдэг.

Бидний үзэж байгаагаар нийгмийн бүлгийн хамгийн зөв тодорхойлолтыг A.N. Элсуков "бүлэг гэдэг нь шууд (албан ба албан бус) харилцаатай, тодорхой үүрэг гүйцэтгэдэг хүмүүсийн нийгмийн анхдагч нэгдэл гэж ойлгох ёстой гэж үздэг. нийгмийн чиг үүрэгнийтлэг зорилго, ашиг сонирхлоор тодорхойлогддог."

Социологийн онолд "бүлэг", "анхдагч бүлэг", "жижиг бүлэг" гэсэн ойлголтуудыг ялгаж үздэг. Нэр томъёоны нарийн ширийн зүйлийг төөрөлдүүлэхгүйн тулд бид эдгээр ойлголтуудыг ижил төстэй байдлаар ашиглах болно. А.А-ын үүднээс авч үзвэл. болон К.А. Радугиний хэлснээр нийгмийн бүлгүүд нь олон нийтийн бүлгүүдээс ялгаатай нь дараахь шинж чанартай байдаг.

· Тэдний оршин тогтнох хүч чадал, тогтвортой байдалд хувь нэмэр оруулдаг тогтвортой харилцан үйлчлэл;

· өндөр зэрэглэлийн нэгдэл;

· найрлагын нэгэн төрлийн байдлыг тодорхой илэрхийлсэн, өөрөөр хэлбэл бүлгийн бүх гишүүдэд хамаарах шинж чанарууд байгаа эсэх;

· зэрэг өргөн хүрээний нийгэмлэгүүдэд нэгдэх бүтцийн элементүүд.

Нийгмийн анхдагч бүлгүүдийн жишээ нь: хүүхдүүдийн бүлэг цэцэрлэг, сургуулийн анги, оюутны бүлгүүд, хөршүүдийн бүлэг, найз нөхөд, спортын баг, спортын секцийн гишүүд, үйлдвэрлэлийн баг, цех эсвэл ээлжийн баг, багшлах ажилтан, тэнхим, деканы ажилчид, театр хамтлаг, найрал хөгжмийн гишүүд, яам, төрийн байгууллагуудын хэлтсийн ажилтнууд, хууль сахиулах байгууллагын жижиг нэгжүүд гэх мэт.

Эдгээр бүлгийн аж ахуйн нэгжүүдийн ихэнх нь албан ёсны статус, бүтэцтэй байдаг. Энэ нь өөрийн гэсэн удирдагчид, жирийн гишүүдтэй, өөрийн гэсэн мэргэжлийн чиг үүрэг, үүрэгтэй бөгөөд тэдгээрийн нийлбэр нь бүлгийн бүтцийг бүрдүүлдэг. Хувийн таашаал (эсвэл антипати) энд байдаг, гэхдээ тэдгээртэй харьцуулахад хоёрдогч байдаг ажлын хариуцлага. Албан ёсны бүтэц, харилцаа нь хувийн өрөвдөх сэтгэлтэй давхцаж байгаа эсвэл тэдний хэлснээр албан ба албан бус бүтэцтэй давхцаж байвал бүлгийн онцгой нэгдмэл байдал ажиглагддаг.

Албан ёсны бүлгийн холбоодоос гадна албан бус холбоод байдаг - эдгээр нь сонирхол, хобби бүлгүүд (анчид, загасчид, хөгжим сонирхогчид, шүтэн бишрэгчид), түүнчлэн янз бүрийн төрлийн гэмт хэргийн холбоод (бүлэг, мафи, овог) юм.

Бүлгийн холбоодын эерэг ач холбогдол нь бүлэг нь гишүүн бүрийн чадвар, хүчин чармайлтыг нэгтгэн дүгнээд зогсохгүй тэднийг шинэ салшгүй нэгдэлд (10 хүнтэй бүлэг юу хийж чадах, 10 хүн тусад нь хийж чадахгүй) хүргэдэгт илэрдэг. ). Энэхүү салшгүй нэгдмэл байдал нь бүлгийн гишүүдийн нэгдмэл байдал, харилцан үйлчлэлийн шинж чанараар илэрдэг. Тиймээс бүлгийн амин чухал үйл ажиллагааны чухал үзүүлэлт бол түүний зохион байгуулалт, өөрөөр хэлбэл бүлгийн гишүүн бүрийн сахилга бат, үйл ажиллагааны зохицуулалт юм.

Бүлгийн нийгэмшүүлэх үүрэг (мөн бид анхдагч бүлгийн талаар тусгайлан ярьж байна) хэд хэдэн хүчин зүйлээр илэрдэг.

ь нэгтгэх үүрэг;

б хувь хүний ​​урам зоригийн түвшинг нэмэгдүүлэх;

b багийн хамгаалалтын үүрэг.

Бүлэг нь аливаа нарийн төвөгтэй объектын нэгэн адил өөрийн бүтэц, үйл ажиллагааны харилцаатай байдаг. Албан ба албан бус бүлгийн бүтэц гэж байдаг. Эхнийх нь тогтоосон дүрмийн дагуу бүлгийн доторх үүрэг (үүрэг) хуваагдлыг, хоёр дахь нь бүлгийн гишүүдийн бие биедээ хандах мэдрэмж, сэтгэл хөдлөлийн хандлага, тэдний дуртай, дургүй байдлыг илэрхийлдэг.

Нийгмийн бүлгүүдийн хэв шинжийг хэд хэдэн шалгуур (үндэслэл) -ийн дагуу хийж болно. Ийнхүү Америкийн социологич Э.Юбанк нийгмийн бүлгийг ангилах боломжийг олгодог долоон үндсэн шинж чанарыг тодорхойлсон: 1) үндэс угсаа, арьсны өнгө; 2) соёлын хөгжлийн түвшин; 3) бүлгийн бүтцийн төрлүүд; 4) бүлгийн өргөн хүрээний нийгэмд гүйцэтгэдэг үүрэг, чиг үүрэг; 5) бүлгийн гишүүдийн хоорондын харилцааны зонхилох төрлүүд; 6) янз бүрийн төрөлбүлгүүдийн холболт; 7) бусад зарчим.

Нэгдмэл байдлын түвшингээс хамааран бүлгүүдийг анхдагч ба хоёрдогч гэж ялгадаг.

Анхан шатны бүлгүүд- хүмүүс шууд харилцдаг, хувийн эсвэл холбогдсон бүлгүүд бизнесийн харилцаа. Ийм бүлгүүдийн жишээ бол гэр бүл, хүүхдийн бүлгүүд юм. сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагууд, сургуулийн анги, оюутны бүлэг, сургуулийн багшлах бүрэлдэхүүн, их сургуулийн тэнхимийн багш, спортын багийн гишүүд, анхан шатны цэргийн анги, үйлдвэрлэлийн баг. Энэ ангилалд найз нөхөд, үе тэнгийнхэн, ойр дотны хөршүүд, цэцэрлэгжүүлэлтийн нөхөрлөлийн гишүүд, бие биенээ мэддэг хөгжим сонирхогчид зэрэг бүлгүүд багтдаг. Эдгээр бүлгүүдийн зарим нь гэмт хэргийн шинж чанартай байж болох бөгөөд тэднийг бүлэглэл гэж нэрлэдэг.

Хоёрдогч бүлгүүдилүү өргөн тоон бүтэцтэй хүмүүсийн холбоог төлөөлдөг. Ийм холбоодод ажил хэргийн болон албан ёсны хэлхээ холбоо хадгалагдан, ээдрээтэй байдаг ч хувийн харилцаа сулардаг. Энэ тохиолдолд тэд сургуулийн сурагчид, факультет, их сургуулийн оюутнууд, цех, үйлдвэрийн ажилчид гэх мэтийг ярьж байна.

Албан ба албан бус бүлгүүд нь боловсролын хэлбэрээр ялгагдана.

Албан ёсны бүлгүүд- бүрэлдхүүн, чиг үүргийг албан ёсны баримт бичгээр зохицуулдаг хүмүүсийн нэгдэл: хууль эрх зүйн хэм хэмжээ, дүрэм, үйлчилгээний заавар, мэргэжлийн шаардлага гэх мэт. Тиймээс албан ёсны бүлэг нь хатуу бүтэцтэй, эрэмбэлэгдсэн шатлалтай, тогтоосон үүргийн чиг үүрэгтэй байдаг. гишүүдийнхээ үйл ажиллагааг зохицуулах. Энэ тохиолдолд бид бүлгийн албан ёсны бүтэц, гишүүдийн хоорондын албан ёсны харилцааны тухай ярьдаг. Анхдагч албан ёсны бүлэг нь нийгмийн нийгмийн бүтцийн анхны холбоосыг төлөөлдөг.

Албан бус бүлгүүдгишүүдийн хоорондын найрсаг, итгэлцсэн харилцааны үндсэн дээр аяндаа үүсдэг. Үндсэндээ эдгээр нь зөвхөн хамт амьдардаг, сурч, ажилладаг төдийгүй хамтдаа амарч, хөгжилдөж, хүнд хэцүү нөхцөлд бие биенээ дэмждэг гэх мэт найз нөхөд, нөхдүүд, найз нөхдийн бүлгүүд юм. Энд эв нэгдлийн хүчин зүйл бол өрөвдөх сэтгэл, нөхөрлөл, хайр, энхрийлэл, нийтлэг ашиг сонирхол гэх мэт. Албан бус анхдагч холбоод албан ёсны бүлгүүдийн дотор ч үүсч болно. Жишээлбэл, албан ёсны бүлгийн холбоо болох оюутны бүлэг эсвэл сургуулийн ангид найрсаг эсвэл найрсаг шинж чанартай бичил бүлгүүд үргэлж байдаг. Эв найрамдалтай хослолАлбан ба албан бус харилцаа холбоо, ашиг сонирхол нь нийгмийн бүтцийн анхдагч холбоосын хэвийн, үр дүнтэй үйл ажиллагааг тодорхойлдог.

Заримдаа албан бус харилцаа нь албан ёсны харилцаа болж хувирдаг - эдгээр нь найз нөхөд нь хатуу зохион байгуулалттай бүлэг болж хувирдаг тохиолдол юм. Жишээлбэл, гэмт хэргийн шинжтэй хүмүүсийн хооронд үүсдэг албан бус харилцаа нь тодорхой чиг үүрэг, хатуу сахилга бат бүхий хатуу бүтэцтэй формацийн шинж чанарыг аажмаар олж авдаг - энэ бол бүлэглэл, мафи, эрүүгийн овог, бүлэглэл гэх мэт.

Хүн бүр хэд хэдэн албан ба албан бус бүлгүүдийн гишүүн байж болох бөгөөд түүнийг оршин суугаа, сурч байгаа эсвэл ажиллаж байгаа газартаа "бидний нэг" гэж үздэг. Үүний зэрэгцээ, хүн зөвхөн бүлгийнхээ гишүүн биш, харин гишүүн биш, харин үзэл бодол, зан авирыг нь үнэ цэнэ, хэм хэмжээ нь харгалзан үздэг бусад бүлгийн үйл ажиллагааг ажиглаж чаддаг. Ийм бүлгийг лавлагаа бүлэг гэж нэрлэдэг.

Референтийн хэвшмэл ойлголтыг бий болгоход хэвлэл мэдээллийн хэрэгсэл гол үүрэг гүйцэтгэдэг бөгөөд энэ нь хувь хүмүүс болон бүлгийн холбоодын тодорхой "имидж" -ийг бий болгодог: спортын баг, алдартай хөгжмийн бүлгүүд, улс төрийн бүлгүүдгэх мэт.Түүгээр ч зогсохгүй ийм бүлгүүд нь хэд хэдэн хэвшмэл ойлголтын нийлбэр болгон тухайн хүн өөрөө зохион бүтээсэн бодит ба төсөөлөл байж болно.

Гишүүдийн тоо, бүлгийн хоорондын харилцан үйлчлэлийн нөхцлөөс хамааран нийгмийн бүлгүүдийг жижиг, дунд, том гэж хуваадаг.

Нийгмийн жижиг бүлгүүдэд бүх гишүүд бие биетэйгээ шууд харьцдаг хүмүүсийн нэгдэл орно; дүрмээр бол тэд хоёроос хэдэн арван хүн байдаг. Эдгээр бүлэгт гэр бүл, найз нөхөд, хөршүүд, анги, оюутны бүлэг, спортын баг, анхан шатны үйлдвэрлэлийн үүр (бригад), намын анхан шатны байгууллага, цэргийн анхан шатны баг (рот, взвод) гэх мэт. Ийнхүү жижиг бүлэг нь хүмүүсийн анхан шатны байгууллагын үүргийг гүйцэтгэдэг.

Найз нөхөд, хөрш зэргэлдээх бүлгээс бусад бүх бүлгүүд өөрсдийн зохион байгуулалт, зан үйлийн талаархи хууль эрх зүйн хэм хэмжээг тодорхой тодорхойлсон боловч энэ нь албан бус харилцааны хэлбэрийг үгүйсгэхгүй. Хамтын харилцааны албан ба албан бус хэм хэмжээг хослуулах нь нийгмийн нэгдмэл байдлаар бүлгийн хамгийн оновчтой үйл ажиллагааны зайлшгүй нөхцөл юм.

Хүмүүсийг жижиг бүлгүүдэд нэгтгэх шинж чанараас хамааран дараахь төрлүүдийг ялгадаг: 1) сарнисан бүлэг - бүлгийн гишүүд нь бүлгийн үйл ажиллагааны агуулгаар бус, зөвхөн хувийн өрөвдөх сэтгэл (найз нөхдийн бүлэг) -ээр дамждаг хүмүүс хоорондын харилцаанд ордог. ; 2) холбоо - бүлгийн гишүүд зөвхөн хувийн чухал зорилгын дагуу зуучлагдсан хүмүүс хоорондын харилцаанд ордог (жишээлбэл, анчид, загасчид, зоос цуглуулагчдын холбоо гэх мэт), 3) корпорац - бүлгийн гишүүд хувийн бүлгийн зуучлалаар хүмүүс хоорондын харилцаанд ордог. ашиг сонирхол; 4) хамтын - бүлгийн гишүүд хувийн болон нийтийн ашиг сонирхлын нэгдлээр зуучлагдсан хүмүүс хоорондын харилцаанд ордог.

Дунд зэргийн нийгмийн бүлгүүд гэдэг нь нэг аж ахуйн нэгжид ажилладаг, аливаа олон нийтийн байгууллагын гишүүн эсвэл нэлээд том боловч хязгаарлагдмал нутаг дэвсгэрт (хот, дүүрэг, бүс нутгийн оршин суугчид) амьдардаг хүмүүсийн харьцангуй тогтвортой нийгэмлэг юм. Эхний төрлийг үйлдвэрлэл-байгууллагын бүлгүүд, хоёр дахь нь нутаг дэвсгэр гэж нэрлэж болно.

Эхний төрлийн дунд хэмжээний нийгмийн бүлгүүдийн нэг онцлог шинж чанар нь нэг буюу өөр хөтөлбөр, хамтарсан үйл ажиллагааны төлөвлөгөө, хэрэгжүүлэхэд бүлгийн бүх гишүүдийг багтаасан явдал юм. Ийм бүлэгт хувь хүмүүсийн бүрэлдэхүүн, тэдний хамтарсан үйл ажиллагааны бүтэц, агуулга, хүмүүс хоорондын харилцаа, байгууллагын онцлог шинж чанарууд нь түүнийг бий болгосон зорилго, чиг үүргээр нь тодорхойлдог. Үүнд удирдлагын тогтолцоо, шийдвэр гаргах, хэрэгжүүлэх арга, шийтгэл, албан ёсны харилцаа холбоо зэргийг тодорхой тусгасан. Үүний эсрэгээр, ийм бүлгүүдийн хоёр дахь төрөл болох нутаг дэвсгэрийн холбоо нь хүмүүсийг зөвхөн оршин суугаа газрынхаа үндсэн дээр нэгтгэдэг аяндаа үүссэн бүлгүүд юм.

Нийгмийн томоохон бүлгүүдэд нийгмийн ач холбогдолтой нөхцөл байдалд хамтран ажиллаж, улс (улс) эсвэл тэдгээрийн нийгэмлэгийн хэмжээнд үйл ажиллагаа явуулдаг нэлээд олон тооны хүмүүсийн тогтвортой бүлгүүд орно. Үүнд анги, нийгмийн давхарга, мэргэжлийн бүлгүүд, угсаатны холбоо (үндэс, үндэстэн, арьс өнгө) эсвэл хүн ам зүйн холбоо (эрэгтэй, эмэгтэй, залуучууд, тэтгэвэр авагчдын бүлэг гэх мэт) багтана. Тухайн төрлийн нийгмийн бүлэгт хамаарах хувь хүмүүс нь нийгмийн тодорхой бүлэгт үндэслэн тодорхойлогддог чухал шинж тэмдэг- ангийн харьяалал, нийгмийн томоохон үйл ажиллагааны агуулга, мөн чанар, хүн ам зүйн үзүүлэлт, шашны үндсэн урсгалуудын гишүүнчлэл гэх мэт. Эдгээр бүлгүүдийн гишүүд нь олон тооны тул цаг хугацаа, орон зайн хувьд тусгаарлагдаж, бие биентэйгээ шууд харьцдаггүй боловч нэгтгэх олон хүчин зүйлийн улмаас тэд бүлгийн нийгэмлэгийг бүрдүүлдэг. Бүлэгт ангийн шинж чанарыг өгдөг шинж чанарууд нь онцгой ач холбогдолтой юм.

Тиймээс бүлэг нь хүмүүсийн нийгмийн болон үйлдвэрлэлийн үйл ажиллагаа явагддаг хүмүүсийн нэгдэл юм зохион байгуулалтын бүтэцнийгэм. Бүлгүүдийн эв нэгдэлтэй үйл ажиллагаа нь аж ахуйн нэгж, байгууллага, институци, нийгмийн нийт хамт олны эв нэгдэлтэй үйл ажиллагааг тодорхойлдог. Анхан шатны бүлгүүд ба тэдгээрийн тогтолцоо нь нийгмийн бүтцийн анхны элементүүдийг тодорхойлдог. Түүнээс гадна тэд өөрсдөө өөрийн гэсэн бүтэц, динамиктай байдаг. Энэ бүтцийг судалж байна Эхний шатнийгмийн бүтэц, үйл ажиллагааг бүхэлд нь судлах.

нийтлэг ашиг сонирхол, зорилгын дагуу харилцаж, нэгдсэн аливаа харьцангуй тогтвортой хүмүүсийн багц. S.G болгонд. Хувь хүмүүсийн өөр хоорондоо болон нийгэм дэх тодорхой харилцаа холбоо нь тодорхой түүхэн нөхцөл байдалд тусгагдсан байдаг. Гадна онцлогС.Г.: 1) С.Г-ийн статик оршин тогтнол. далд эсвэл тодорхой хэлбэрээр бүлгийн үйл явцын тасралтгүй динамик байдалд илэрдэг; 2) С.Г. тодорхой багцаар тодорхойлогддог нийгмийн хэм хэмжээ, бүлгийн нөхцлөөр хуулбарласан үнэт зүйлсийг институцичлах; 3) С.Г. нэлээд тод томруун өөрийн гэсэн дүрийн бүтэцтэй функциональ ачаалал. S.G.-ийн үйл ажиллагааны тодорхой хэлбэрийг тодорхойлдог олон тооны шалгуур байдаг: тэдгээр нь тэдгээрт багтсан хүмүүсийн тоо (том, дунд, жижиг), тэдгээрт багтсан хүмүүсийн бие даасан шинж чанар, тэдгээрийн тоогоор хуваагддаг. дотоод бүтцийн шинж чанар, нийгэм дэх байр суурь, нэгдмэл байдлын түвшин, гишүүдийн харилцан үйлчлэлийн түвшин, түүний соёлын онцлог. С.Г.-ийн судалгааны түүх. эртний уламжлалтай. Хоббс мөн S.G-г тодорхойлохыг оролдсон. “... нэгдмэл ашиг сонирхол, шалтгаанаар нэгдсэн тодорхой тооны хүмүүс” гэж дэг журамтай, эмх замбараагүй, улс төрийн, хувийн болон бусад бүлгүүдийг тодорхойлсон. Хожим нь энэ нэр томъёо нь нийгмийн гүн гүнзгий утгыг олж авсан. Онолын үндэслэгчдийн нэг С.Г. Микро болон макро бүтцийн харилцан үйлчлэлийн олон янзын хэв маяг, талуудыг судалсан Simmel юм. С.Г-ийн судалгаанд ихээхэн хувь нэмэр оруулсан. Хувь хүнийг нийгэмшүүлэхэд үзүүлэх нөлөөг авч үзсэн Кулягийн хувь нэмэр оруулсан анхан шатны бүлгүүд. Цаашдын хөгжилонол С.Г. судалгаанд анхаарлаа хандуулсан Э.Майогийн бүтээлүүдэд хүлээн авсан оновчтой нөхцөлаж үйлдвэрийн бүлгүүдийн хамтын ажиллагаа, практикт социометр гэж нэрлэгддэг хүмүүс хоорондын харилцааны мөн чанар, түвшинг хэмжих аргыг нэвтрүүлсэн Морено нар. Харилцааны ерөнхий асуудлууд S.G. доторх нийгэмтэй функциональ шинжилгээПарсонс судалсан. Хамгийн том хөгжил бол С.Г. Дотоод бүлгийн шинж чанарыг онцолж, гадаад ертөнцийг цааш нь төсөөлж байсан сэтгэл судлалын хүрээнд хүлээн авсан. Энэ нөхцөлд бүлгийг бүхэлд нь, бүлэг хоорондын харилцан үйлчлэлийг судлах сэтгэл зүйн гурван ерөнхий хандлага гарч ирэв: 1) сэдэл (Фрейд, Берковиц, Адорно), үүнд нийтлэг ашиг тусын үндсэн дээр бүлэг үүсэх мөч байсан. бүлгийн гаднах дайсагнал ба бүлэг доторх эв нэгдлийн үүднээс зорилтууд; 2) нөхцөл байдлын (А.Тажфел, М.Шириф), бүлэг үүсэх цорын ганц үндэс нь зорилго байдаг: “...бие биенээсээ хамааралтай үйлдлээр зорилгын төлөө тэмүүлж буй хувь хүмүүс бүлэг болж, нийгмийн шатлал, тодорхой хэм хэмжээг бий болгодог. 3) танин мэдэхүйн (Фергюссон, Келли, Хоровиц гэх мэт), хоёр ба түүнээс дээш хүмүүс өөрсдийгөө бүлгийн доторх ангиллын байр сууринаас хүлээн зөвшөөрч эхлэхэд хүмүүсийн аль ч цуглуулга нь өөрсдийгөө тодорхойлох магадлал өндөр байдаг Тэдний хооронд тухайн нөхцөл байдалд байгаа бусад хүмүүсийн хоорондын ялгаанаас бага байх үед С.Г-ийг судлах асуудал нь тухайн нөхцөл байдлын хувьд ямар нэгэн функциональ утгатай байв. Бүлгийн оршин тогтнох, гэхдээ нийгэм дэх бусад нийгмийн формацуудтай харилцах үйл явцын хувьд онтологийн хандлага, тухайлбал, холизм (нийгмийн тогтолцооны онол, бүтцийн-функциональ шинжилгээ гэх мэт), соёлын үзэл баримтлал (). антропологи, хүмүүнлэгийн үзэл баримтлал гэх мэт), биологизм. Чиглэл бүрт С.Г. өөрийн гэсэн тодорхой тайлбартай.

Маш сайн тодорхойлолт

Бүрэн бус тодорхойлолт ↓

НИЙГМИЙН БҮЛЭГ

нийгмийн нийгмийн бүтцийн нэгжийг бүрдүүлдэг хүмүүсийн нэгдэл. Ерөнхийдөө S. g-г хоёр төрлийн бүлэгт хувааж болно. Эхнийх нь жишээлбэл, нэг юмуу өөр чухал шинж чанар, шинж чанараараа ялгагддаг бүлэг хүмүүсийг багтаадаг. нийгэм эдийн засаг, проф. бүлэг, үндэсний, нас болон бусад хүн амын бүлгүүд. Эдгээр бүлгүүдийн гишүүд орон зайд тусгаарлагдсан байж болно (заримдаа тэд орон нутгийн нийгмийн нэгдмэл байдлыг үүсгэдэггүй (ажилчид, техникийн ажилчид, 9-24 насны хүмүүс гэх мэт). Өөр нэг бүлэгт бүлгийн гишүүдийн хоорондын харилцааны тогтолцоо, түүний дотоод бүтцийг тодорхойлдог бүх хүмүүсийн нэгдэл орно. бүтэц. ялгах болно. Ийм бүлгийн нэг онцлог шинж чанар нь тухайн бүлгийн гишүүн бүрийг багтаасан нэг буюу өөр хөтөлбөр, түүний үйл ажиллагааны төлөвлөгөө байдаг. Бүлгийн бүтэц нь түүний хоёр түвшнээр тодорхойлогддог: бүлгийн гишүүдийн хоорондох функциональ хамаарал (жишээлбэл, хөдөлмөрийн хуваагдал) ба хүмүүс хоорондын хамаарал (жишээлбэл, өрөвдөх сэтгэл, дайсагнал). Бүлгийн бүтцэд ихэвчлэн өөр нэг ялгаа байдаг: албан ёсны дүрэм журмаар тогтоогдсон бүтэц (жишээлбэл, бүлгийн эрх мэдлийн шатлал, тодорхой албан тушаалын талаархи зааварчилгаагаар тодорхойлогддог) ба тэдний харилцаанаас хамааран хүмүүсийн харилцаанд бодитоор хөгжиж буй бүтэц. Хувийн шинж чанар. албан ёсны албан тушаал биш. Эхний төрлийн бүтцийг ихэвчлэн нэрлэдэг бүлгийн албан ёсны бүтэц, хоёрдугаарт - албан бус. Ул мөр нь ялгаатай. бүлгийн төрөл: жижиг бүлэг (бүлгийн гишүүдийн харилцаа нь тэдний хооронд бий болсон хувийн харилцааны тогтолцоог таамаглаж байна); бүлэг-зохион байгуулалт (бүлгийн гишүүдийн харилцаа нь тэдний хоорондын хувийн харилцааны тогтсон тогтолцоог илэрхийлдэггүй, харин үндсэн бүтэц нь функциональ хамаарлын хувийн бус тогтолцоонд суурилдаг); санамсаргүй бүлэг (хоёр эсвэл гурван харилцан ярианы хажуугаар өнгөрөх); олон түмэн (энэ бүлгийн хүмүүсийн харилцаа нь функциональ байдлаар тодорхойлогдсон төлөвлөгөө эсвэл ухамсартайгаар хүлээн зөвшөөрөгдсөн чиг үүргийн хуваалтад хамаарахгүй, харин аяндаа хөгждөг); бүлэг хамтын (бүлгийн гишүүдийн харилцаа нь бүлгийн гишүүд бүрийн бүлгийн үйл ажиллагааны ерөнхий зорилгыг өөрсдийн үйл ажиллагааны зорилго болгон ухамсартайгаар шингээж авахад суурилдаг). Их ач холбогдолойлгох, шинжлэх ухааны хувьд бүлгийн хүмүүсийн зан төлөвт дүн шинжилгээ хийх нь бүлгийн гишүүдийн өөрсдийнхөө тухай субьектив санаа бодлыг харгалзан үздэг. бүлэг. Эдгээр санаануудыг социологи болон нийгмийн сэтгэл зүйлавлагааны бүлгийн үзэл баримтлалд, i.e. тухайн хүн өөрийн зан төлөвийг чиглүүлдэг бүлгүүд. Бурж. социологи нь ихэвчлэн нийгэм-сэтгэл судлалын хүрээнд хязгаарлагддаг. болон сэтгэл зүйн Хөдөө аж ахуйн тогтолцооны үйл ажиллагааны хэв маяг нь тэдгээрийг нийгэм, эдийн засгийн өргөн хүрээнээс тусгаарладаг. Нийгэмд болж буй үйл явцыг бие даасан, аутоген нийгмийн нэгж хэлбэрээр дүрсэлсэн байдаг. Марксист социологи, бүлгүүдийг өөрийн гэсэн дүн шинжилгээ хийх. боловсрол нь бүлгүүд, тэдний амьдралын үйл ажиллагааг тэдний үйл ажиллагааны суурь, орчин бүрдүүлдэг хүчин зүйл, үйл явцтай уялдуулан судлах шаардлагыг дэвшүүлдэг. Int. Нийгмийн амьдралын хууль тогтоомж нь нийгмийн өргөн тогтолцооны үйл ажиллагаатай нягт холбоотой байдаг нийгмийн амьдралын үйл ажиллагааны механизмууд нь нийгмийн амьдралын хуулиудыг тусгадаг. Хот суурин газрын үзэл баримтлал, үзэл баримтлалыг утопист социалистуудын (Сент-Симон, Фурье, Оуэн) бүтээлүүдэд анх боловсруулж эхэлсэн. S. g. нь хөдөлмөр, боловсролыг сайн дурын үндсэн дээр хүлээн зөвшөөрсөн хүмүүсийн нэгдэл гэж ойлгогддог. чиг үүрэг гүйцэтгэж, хөрөнгөтний эсрэг энэ хэлбэрээрээ байсан. индивидуализм ба хүсэл зориг. хөрөнгөтний дүрэм журам байгууллагууд. Маркс, Энгельсийн бүтээлүүдэд нийгмийн газарзүйн үзэл баримтлалыг түүхэн материализмд оруулсан болно. агуулга; Ленин С.г.-ын асуудлыг хөгжүүлэхэд чухал хувь нэмэр оруулсан: Ч. Марксизм нь нийгмийн капитал үүсэх, үйл ажиллагааны механизмыг хүмүүсийн материаллаг ашиг сонирхол, өмчтэй харилцах харилцаа, нийгмийн тогтолцоонд эзэлж буй байр сууринд нь хардаг. харилцаа холбоо. Хамгийн чухал S. g нь нийгэм юм. ангиуд. 19-р зууны позитивист социологи. бүлгийн үзэл баримтлал нь нийгэм-эдийн засгийн үзэл баримтлалын эсрэг байсан. анги. Спенсер, Ле Бон нарын нийгмийн бүлгүүдийн талаархи үзэл бодол нь механизмаар тодорхойлогддог: бүлгийг "нийгмийн атомуудын" нийлбэр гэж ойлгох. Дюркгейм "хамтын ухамсар" гэсэн сургаалыг нийгмийн бүх холбоо, түүний дотор оршин тогтнох үндэс болгон боловсруулсан. ба С.Г.Кули, Ж.Мид, Ж.Хоманс болон бусад хүмүүсийн бүтээлүүдэд тэдгээрийг ихэвчлэн нийгэм-сэтгэлзүйн материалууд дээр шинжилдэг. судалгаа - дотоод жижиг бүлгийн бүтэц, удирдагч ба доод албан тушаалтнуудын хоорондын харилцааны хэлбэр, багийн үр ашгийг нэмэгдүүлэх урамшуулал гэх мэт. Марксист социологийн хувьд социализмыг судлах нь онолын хувьд ч, тодорхой нэр томъёоны хувьд ч явагддаг - нийгмийн бүтэц, анги, давхарга, үндэсний болон бусад социалист бүлгүүдийн талаархи ажил. нийгэм, янз бүрийн нийгмийн бүлгүүдийн амьдралын үйл ажиллагааны бүтэц, хэлбэрийн асуудлууд - хөдөлмөр, улс төр, шашны. Лит.:Семенов В., Орчин үеийн анги, ангийн тэмцлийн асуудал. хөрөнгөтний социологи, М., 1959; Новиков Н.В., Орчин үеийн шүүмжлэл. хөрөнгөтний "шинжлэх ухаан нийгмийн зан үйл", М., 1966; ЗХУ дахь социологи, 1-2-р боть, М., 1966; Щепанский Я., Социологийн анхан шатны ойлголтууд, Польш хэлнээс орчуулсан, Новосибирск, 1967, 8-р бүлэг; Нийгмийн бүтцийг өөрчлөх асуудал. ЗХУ-ын нийгэм, 1968, М., Социометр, М., 1947; ., Нийгмийн шинжлэх ухаан дахь талбарын онол, . Ноулз Х., Бүлгийн динамикийн танилцуулга, . Н.Новиков. Москва.

Нийгмийн бүлэг гэдэг нь хүйс, нас, үндэс угсаа, арьс өнгө, оршин суугаа газар, мэргэжил, орлогын түвшин, боловсрол гэх мэт нийгмийн ач холбогдолтой шалгуурын дагуу тодорхойлогддог хүмүүсийн цуглуулгыг ойлгодог.

Нийгмийн бүлэг гэдэг нь хувь хүн ба нийгмийг бүхэлд нь хооронд нь холбогч нэг төрлийн зуучлагч, түүнчлэн хамтын үйл явц явагддаг орчин юм.

Дэлхий дээр 5 тэрбум гаруй хүн амьдардаг бөгөөд шинжээчдийн үзэж байгаагаар нийгмийн бүлгүүдийн тоо 8-10 тэрбумд хүрдэг бөгөөд энэ нь нэг хүн 5-6 бүлэгт багтах боломжтой байдагтай холбоотой юм.

Нийгэм төдийгүй хувь хүн тухайн бүлгийн хуулийн дагуу амьдардаг. Хүний олон шинж чанар: хийсвэр сэтгэлгээ, яриа, өөрийгөө сахилга бат, ёс суртахуун зэрэг нь бүлгийн үйл ажиллагааны үр дүнд бий болдгийг эрдэмтэд нотолсон. Бүлэгт хэм хэмжээ, дүрэм журам, зан заншил, уламжлал, зан үйл, ёслолууд төрдөг - өөрөөр хэлбэл суурь нь тавигддаг. нийгмийн амьдрал. Өнөөдөр хүн өөрийгөө бүлгээс гадуур боддоггүй: тэр бол гэр бүл, оюутны анги, залуучуудын үдэшлэг, үйлдвэрлэлийн баг, спортын багийн гишүүн юм. Бүлэгт харьяалагдах нь тухайн хүнд нийгмийн өөрийгөө танин мэдэх, бусад хүмүүстэй идэвхтэй харилцах боломжийг олгодог.

Нийгмийн бүлгүүдийн ангилал
1. Тухайн бүлэгт хамаарах хувь хүний ​​зорилго нь тухайн бүлэгт хамаарах субьектив ойлголтыг хэр хэмжээгээр агуулж байгаагаас хамааран нэрлэсэн бүлгүүд, бодит бүлгүүд, нэгтгэлүүд ялгагдана.

Нэрлэсэн бүлгүүд нь хүн амын бүтцийн статистик дүн шинжилгээ хийх зорилгоор зохиомлоор тодорхойлсон нийгмийн ангилал юм (жишээлбэл, галт тэрэгний зорчигчид, тусдаа эсвэл нийтийн орон сууцанд амьдардаг гэр бүл гэх мэт). Хувь хүн хоорондын харилцаанэрлэсэн бүлгүүдэд тэдгээр нь бараг ямар ч үйл ажиллагаагаар зуучилдаггүй.

Бодит бүлгүүдийг ингэж нэрлэдэг, учир нь эдгээр бүлэгт хувь хүмүүсийн гишүүнчлэл нь тухайн хүний ​​нийгмийн онцлог шинж чанараас хамаарч тодорхойлогддог. Эдгээр шинж чанарууд нь: хүйс (эрэгтэй, эмэгтэй); орлогын түвшин (баян, ядуу, чинээлэг хүмүүс); иргэншил (Орос, Америк, Эвенк, Турк гэх мэт); нас (хүүхэд, өсвөр насныхан, залуучууд, насанд хүрэгчид, хөгшин хүмүүс); Гэр бүлийн байдал(ганц бие, гэрлэсэн, салсан, бэлэвсэн); мэргэжил (жолооч, багш, цэргийн албан хаагч гэх мэт); оршин суугаа газар (хотын оршин суугчид, хөдөөгийн оршин суугчид). Нэг жинхэнэ бүлгийн төлөөлөгчид зан үйлийн хэвшмэл ойлголт, амьдралын хэв маяг, үнэт зүйлсийн чиг баримжаатай ижил төстэй байдаг.

Нэрлэсэн болон бодит бүлгүүдийн хоорондох зааг дээр зан үйлийн шинж чанарт үндэслэн тодорхойлсон хүмүүсийн цуглуулгууд байдаг. Тэд бодит болон нэрлэсэн бүлгүүдийн онцлогийг хослуулсан. Үүнд ангийн бүлгүүд болон зарим төрлийн бөөгнөрөл багтана.

2. Хэмжээгээрээ том, дунд, жижиг нийгмийн бүлгийг ялгадаг. Нийгмийн томоохон бүлгүүд нь бүхэл бүтэн нийгэмд оршин байдаг хүмүүсийн цуглуулга юм: анги, нийгмийн давхарга, мэргэжлийн бүлгүүд, угсаатны бүлгүүд (үндэстэн, үндэстэн), насны бүлгүүд (залуучууд, тэтгэвэр авагчид) гэх мэт. Дунд бүлэгт аж ахуйн нэгжийн үйлдвэрлэлийн холбоод орно. ажилчид , нутаг дэвсгэрийн нийгэмлэг (нэг тосгон, хот, дүүргийн оршин суугчид гэх мэт). Жижиг бүлгүүд нь нийтлэг зорилго, ашиг сонирхол, үнэт зүйл, хэм хэмжээ, зан үйлийн дүрмээр нэгдсэн цөөн тооны хүмүүс юм. Үүнд гэр бүл, нөхөрсөг бүлгүүд, хөршүүд гэх мэт бүлгүүд багтана.

Нийгмийн байгууллага гэдэг нь ямар нэгэн хууль ёсны зорилгоор (жишээлбэл, бараа бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэх, үйлчилгээ үзүүлэх) зохиомлоор бий болсон хүмүүсийн нэгдэл юм. төлбөртэй үйлчилгээ) захирагдах тогтолцооны механизмын тусламжтайгаар (эрх мэдэл ба захирагдах, шагнал ба шийтгэл). Нийгмийн байгууллагуудын жишээнд орно аж үйлдвэрийн аж ахуйн нэгжүүд, ферм, банк, сургууль, эмнэлэг гэх мэт Нийгмийн байгууллагууд нь маш том (хэдэн зуун мянган хүн), том (хэдэн арван мянга), дунд (хэдэн мянгаас хэдэн зуу хүртэл), жижиг (зуугаас хэдэн зуу хүртэл) байж болно. хүмүүс). Нийгмийн байгууллага нь нийгмийн том, жижиг бүлгүүдийн хоорондын холбоодын завсрын хэлбэр юм.

Нийгмийн нийгэмлэг гэдэг нь түүхэн болон нийгмийн үйл ажиллагаа, зан үйлийн бие даасан субьект болж, тодорхой үйл ажиллагаа эрхэлдэг харьцангуй бүрэн бүтэн байдлаар тодорхойлогддог хувь хүмүүсийн цуглуулга юм.

Нийгмийн нийгэмлэгийн төрлүүд:
1. нийгмийн ангийн нийгэмлэг (анги, нийгмийн давхарга);
2. нийгэм-хүн ам зүйн нийгэмлэг (эрэгтэй, эмэгтэй, хүүхэд, эцэг эх, гэр бүл гэх мэт);
3. угсаатны нийгмийн нэгдэл (үндэстэн, үндэстэн, овог аймаг, үндэсний болон угсаатны зүйн бүлгүүд);
4. нийгэм-нутаг дэвсгэрийн нийгэмлэг (хот, тосгон, бүс нутаг);
5. нийгмийн болон мэргэжлийн хамт олон.

Угсаатны нийгмийн бүлгүүдийг мөн төрөл төрөгсөд гэж нэрлэдэг. Үүнд овог аймаг, овог аймаг, үндэстэн, үндэстэн, гэр бүл, овог аймаг орно.

Гэр бүл бол нийтлэг гарал үүслээр (эмээ, өвөө, аав, ээж, хүүхдүүд) хамаатан садангийн хамгийн жижиг бүлэг юм. Хэд хэдэн гэр бүл эвсэлд орж овог бүрддэг. Овогуудыг овог болгон нэгтгэв. Овог гэдэг нь өвөг дээдсийн нэрийг агуулсан цусан төрлийн хамаатан садны бүлэг юм. Уг овгийнхон газар эзэмшиж байсан.

Овог бол нийгмийн зохион байгуулалтын дээд хэлбэр бөгөөд үүнийг хамардаг том тооовог, овог. Овог аймгууд өөрийн гэсэн хэл буюу аялгуу, нутаг дэвсгэр, албан ёсны зохион байгуулалттай (тэргүүн, овгийн зөвлөл). Овогуудын тоо хэдэн арван мянган хүнд хүрчээ. Соёлын болон эдийн засгийн хөгжиловог аймгууд үндэстэн болон хувирч, хөгжлийн дээд шатандаа овог аймгууд үндэстэн болон хувирав.

Ард түмэн бол овог аймаг, үндэстний хооронд нийгмийн хөгжлийн шат дээр байр сууриа эзэлдэг угсаатны нэгдэл юм. Үндэстнүүд боолчлолын эрин үед үүсч, хэл шинжлэл, нутаг дэвсгэр, эдийн засаг, соёлын нийгэмлэгүүдийг төлөөлдөг. Үндэстнүүд нь овог аймгуудаас олон бөгөөд тэдний бүх төлөөлөгчид хоорондоо цусан төрлийн холбоотой байдаггүй.

Улс үндэстэн бол нутаг дэвсгэрийн хилээр хязгаарлагдахгүй, бие даасан улс төрийн нийгэмлэг юм. Нэг үндэстний төлөөлөл нэг өвөг дээдэс, нэг гарал үүсэлтэй байхаа больсон. Тэд нэгдмэл хэл, шашин шүтлэгтэй байх албагүй ч нийтлэг түүх соёлтой. Үндэстнүүд феодалын хуваагдлыг ялан дийлж, капитализм үүсэх үед анги давхарга, дотоод зах зээл, эдийн засгийн нэг бүтэц бүрэлдэж, утга зохиол, урлаг гарч ирэх үед бий болдог. Үндэстнүүд нь үндэстнээс олон, хэдэн арван, хэдэн зуун сая хүнтэй байдаг. Үндэсний-эх оронч, үндэсний эрх чөлөөний хөдөлгөөн, үндэстэн хоорондын мөргөлдөөн, дайн, мөргөлдөөн нь улс үндэстэн бүрэлдэн тогтож, тусгаар тогтнолынхоо төлөө тэмцэж байгаагийн шинж тэмдэг болдог.