Неетична поведінка інвестиційної галузі. Значення етичної поведінки у ділових відносинах

Кожен із нас є членом суспільства, у якому зазвичай існує певна модель поведінки, вважається нормальним. Воно закріплено у понятті загальнолюдських цінностей. І що найголовніше, воно не порушує і етики, не завдає шкоди оточуючим. Однак є люди, які йому не слідують. Навіть навпаки, вони, нехтуючи моральними принципами, роблять аморальні вчинки, що шкодять решті членів товариства. Таких людей називають девіантами, і їхня поведінка неприпустима.

Звертаючись до духовності

Багато аморальних вчинків є аморальними не тільки з людської точки зору, але ще й з релігійної. Взяти, наприклад, жадібність. Нездорова потяг до матеріальним благам нерідко штовхає людей скоєння жахливих вчинків, з яких у них вдається вгамувати своє користолюбство.

Гординя, що є одним із семи смертних гріхів у католицтві, також відноситься до аморальних якостей. Надмірна зарозумілість і неповага до інших людей нікого не роблять краще. Так само, як і перелюб. Подружня зрада - це гріх, аморальний вчинок, зрада і приниження того, кому було дано присягу вірності. Людина, що її здійснила, не вартий довіри, поваги та доброго відношення.

Марнославство сприймається багатьма як соціально-психологічна властивість особистості, яка, втім, не фарбує людей. Найчастіше вони егоїстичні, зарозумілі, завжди прагнуть переконання у своїй перевагі. Здавалося б, хіба погано цінувати та любити самого себе? Ні, це нормально. Але лише марнославство має на увазі виставлення всього перерахованого напоказ, що зазвичай здійснюється через приниження чи зневагу іншими людьми.

Відомі приклади

Багато хто з нас уже давно перестав помічати аморальні вчинки людей, які зустрічаються чи не на кожному кроці. Яскравим прикладом вважатимуться вживання нецензурних висловів, що спостерігається повсюдно. Неправдивість - це мова, пересичена непристойними виразами. Їх ще називають непристойними. Чому? Тому що вони є безсоромними, а отже, порушують суспільну мораль.

Лайка, яка давно стала звичною і втратила властивість шокувати членів сучасного суспільства, вже практично перестала потрапляти в категорію аморальних вчинків. На відміну від образ, які є навмисним приниженням гідності та честі особистості. І такі аморальні вчинки, як образи, караються законом. Усі положення, що стосуються цього, прописані у статті 5.61 КпАП РФ.

Протирічні форми поведінки

Якщо людина робить аморальний вчинок, він однозначно не вкладається у загальноприйняті моральні рамки. Але він відповідає певним формамповедінки, що суперечать нормам. Їх є кілька. Це наркоманія, токсикоманія, проституція, злочинність, алкоголізм та суїцид.

Вважається, що людина дотримується тієї чи іншої форми поведінки з однієї з трьох причин. До першої, найбільш поширеної в сучасному суспільстві, відноситься нерівність на соціальні сходи.

Тут все просто. На поведінку та виховання людини впливає її дохід. Чим він менший, тим вища ймовірність деградації особистості. Багато людей намагаються впоратися із розчаруванням у своєму житті за допомогою наркотиків чи алкоголю. Їх не можна звинувачувати у відсутності внутрішнього «стрижня». Злидні справді є психологічно важким випробуванням.

Зовнішні фактори

Вчинення аморального вчинку людиною, яка слідує тій чи іншій формі поведінки, може також залежати від неї навколишнього середовища. Думи і події особистості часто формуються під впливом сім'ї, друзів, колег, однокласників. На жаль, ті люди, які виросли в оточенні індивідів з аморальною поведінкою та нічого, окрім девіантних вчинків, не бачили, починають вважати все подібне до норми.

Навколишнє середовище та суспільство - одна з основних причин, що формують свідомість людини. Нерідко для викорінення аморальних діянь потрібна допомога соціологів, які працюють не з одним звинуваченим індивідом, а з цілою групою людей.

Важливим є і рівень виховання. Іноді люди не знають про такі елементарні поняття, як «моральність» і «мораль» через своє незнання. З покоління до покоління повинні передаватися правила, норми та традиції, а це завдання батьків. Але деякі люди просто забувають виховувати своїх дітей та прищеплювати їм усвідомлення того, як чинити можна, а як не можна.

Ставлення до тварин

Не можна не зачепити і аморальні вчинки людей щодо братів наших менших. Жорстоке ставлення до тварин є не лише злочином, а ще й гострим моральним питанням. Індивіди, які дозволяють погано поводитися з братами нашими меншими, не приймаються нормальним, сучасним суспільством. Вони засуджуються і засуджуються іншими людьми.

Є справжнісіньким аморальним вчинком. Воно не несе загрози громадській безпеці. Проте є неприйнятним і неприпустимим з іншого, морального погляду.

Реальні випадки

У нашому житті мають місце різні аморальні вчинки. І стати їх жертвами чи свідками не забажаєш навіть ворогові.

Скільки відомо ситуацій, коли сини напивалися до несамовитого стану та кидалися з кулаками на своїх матерів. Або коли улюблений кимось вихованець зазнав жорстоких дій з боку малолітніх девіантів заради розваги. Нерідко багато людей ставали свідками самогубства, що також відноситься до аналізованої категорії поведінки. І звичайно, ніхто з нас не застрахований від зради заради особистої вигоди людини, яка користувалася довірою.

Коли усвідомлюєш, наскільки часто трапляються ці та подібні випадки, стає гранично ясно, що мораль у суспільстві, на жаль, перебуває зовсім на першому місці у системі цінностей.

Невихованість

Розмірковуючи про моральні та аморальні вчинки, варто згадати, що до останніх належить і поведінка, яку багато хто сприймає як елементарну неотесаність і невихованість.

І приклади такого супроводжують нас у повсякденному житті. У громадському транспорті нерідко можна спостерігати картину, як невиховані індивіди штовхають у спину тих, що попереду йдуть, аби швидше покинути салон. На виході з приміщення багато хто не соромиться зачинити двері прямо перед носом тих, хто слідує за ними, причому навіть не озирнувшись.

Але найчастіше, мабуть, зустрічаються індивіди, які відкрито порушують правила гуртожитку. Вони виставляють сміття на сходовий майданчик, курять у під'їзді, не відчинивши вікон, порушують санітарію та гігієну іншими способами. Це також аморальні вчинки. Приклади оточують нас всюди, але багато хто з них ми перестали помічати, оскільки вони, хоч би як сумно, перейшли в категорію буденності.

Етично чи неетично? - Це предмет спору для філософської дисципліни – етики. У побуті ми зазвичай говоримо про мораль і моральні умови поведінки людини, про добро і зло, спираючись на традиції і правила, що склалися в суспільстві. І, коли в бізнес-середовищі спалахують скандали, які іноді перетворюються на предмет світового обговорення та засудження, експерти, та й ми самі намагаємося визначити ступінь моральності чи аморальності вчинку керівництва тієї чи іншої компанії.

Найчастіше скандали спалахують у зв'язку з корупційними діями, фінансовими махінаціями, несплатою податків, підтасовуванням відомостей, віднесенням особистих витрат до статей господарських та інших. Усі вони мають характер економічного правопорушення, але причина, що їх породжує, завжди пов'язана з поведінковими складовими.

Східна дорога

«Найбільш вірна дорогав пекло — та, якою спускаються поступово, дорога полога, м'яка, без раптових поворотів, без вказівних стовпів», — зазначав письменник і богослов Клайв С.Льюїс. У бізнесі все теж починається з дрібних розкрадань і підтасувань, «невинного» використання в домашньому побуті принесеного з роботи канцелярського приладдя. Дослідження, проведені Гарвардською школою бізнесу, показали, що близько 75% опитаних співробітників фірм наголошували на тому, що були свідками неетичної, а іноді й протизаконної поведінки своїх колег.

Проблема неетичної поведінки ускладнюється тим, що, помічаючи неетичність вчинку, багато співробітників схильні «не помічати» аморальності дій, вважаючи їх дрібницею. Рольова грав ході дослідження, що відтворює аудиторську перевірку, наочно продемонструвала, що про поступове та незначне завищення звітних даних «аудитори» не повідомляли, а про «бухгалтерів», які відразу прописують велику цифру, повідомляли обов'язково.

Неетичне лідерство

Експерти відзначають, що лідерам на всіх сходах корпоративної ієрархії властива завищена самооцінка, яка іноді призводить до відриву від реальності і штовхає на вседозволеність. І це в той час, коли їхня етика, цінності та поведінка безпосередньо впливають на відносини і поведінку тих, кого вони ведуть, тобто. на організаційну культуру. Цей вплив може бути позитивним чи негативним.

Етична поведінка керівництва повинна бути достатньо конкретною, щоб залишитися в межах лідерської поведінки та прийняття рішень на основі справедливості та моральності. Поняття «неетичне керівництво» досить широко і включає безліч способів «проявити себе».



«Моральні» стандарти неетичного лідера можна визначити, як незаконна поведінка, дія та рішення, що порушують моральні норми, у т.ч. сприяють неетичній поведінці підлеглих. Лідер, щоб бути етичним та ефективним, має протистояти.

Моральною поведінкою є сукупність вчинків, дій людей, які відповідають нормам моралі, свідомості, порядку, що сформувалися у суспільстві, або до яких воно спрямовується.

У процесі підприємницької та управлінської діяльності спостерігаються випадки відхилення від суспільних норм, тобто неетичної поведінки, вона може бути обумовлена ​​різними факторами:

1. конкурентною боротьбою;

2. прагненням високих прибутків;

3. невмілим стимулюванням керівників за етичну поведінку;

4. недооцінкою етичних норм у суспільстві;

5. спробою досягти мети та реалізувати місію організації за будь-яку ціну;

6. неетичною поведінкою партнерів;

7. конфліктними, стресовими ситуаціями у створенні;

8. невдалим підбором та невмілим застосуванням стилів керівництва;

9. складною системоюрозроблення та прийняття рішень в організації.

Для забезпечення етичної поведінки сучасний менеджмент пропонує такі заходи:

Введення етичних норм, що відображають систему спільних цінностей, суспільних уподобань, правил поведінки працівників організації;

створення комітетів з етики;

Застосування механізмів стимулювання, які протидіяли неетичній поведінці та вчинкам;

Здійснення соціальних ревізій для з'ясування впливу соціальних факторівна організацію;

Організація навчання етичної поведінки керівників та всього персоналу:

Постійне інформування працівників про випадки високоетичної поведінки;

Проведення нарад, конференцій, симпозіумів тощо. з проблем етичної поведінки.

Сформовані норми моральності є результатом тривалого часу процесу становлення взаємовідносин для людей. Без дотримання цих норм неможливі політичні, економічні, культурні відносини, бо не можна існувати, не поважаючи одне одного, не накладаючи він певних обмежень .

Зіткнувшись із проблемою етичного вибору, менеджери, як правило, спираються на нормативну точку зору, тобто певні норми та цінності, відповідно до яких і приймаються рішення.

У нормативній етиці виділяють кілька підходів до опису систем цінностей та відповідно до прийняття етично складних рішень, які можуть бути застосовані у практиці менеджменту: утилітарний підхід, індивідуалістичний підхід, морально-правовий підхід, концепція справедливості.

Утилітаристський підхід.Основні принципи утилітаристського підходу засновані на тому, що відповідна нормам моралі поведінка приносить найбільшу користь найбільшому числулюдей. Індивід, що приймає рішення, повинен розглянути вплив кожного його варіанту на всі зацікавлені сторони і вибрати варіант, який приносить задоволення найбільшій кількості людей.

Індивідуалістичний підхід.Припускає, що морально прийнятними є дії людини, які йдуть їй на користь у довгостроковій перспективі. Головною рушійною силою вважається самоконтроль, а всі зовнішні сили, що його обмежують, повинні припинятися. Кожна людина вибирає для себе найбільш вигідне в довгостроковій перспективі рішення, на основі чого судить про якість своїх рішень. Індивідуалізм зводиться до поведінки, вигідною іншим людям, тобто дії людини починають відповідати бажаним для суспільства нормам. Одна з особливостей цього підходу в тому, що він передбачає (якщо вони необхідні) дії індивіда, спрямовані на придбання особистих короткострокових вигод, які не відповідають суспільним нормам.

Морально-правовий підхід.Морально-правовий підхід стверджує, що людина спочатку наділена фундаментальними правами та свободами, які не можуть бути порушені чи обмежені рішеннями інших людей. У процесі прийняття рішення можуть бути враховані такі моральні права:

1. Право на свободу згоди.

2. Право на приватне життя.

3. Право на свободу совісті.

4. Право на належне звернення.

5. Право на життя та безпеку.

справедливість концепції.Існує розподільча справедливість (рівним – рівне), процедурна справедливість (відповідність правилам), компенсаційна справедливість (відшкодування збитків).

У світовій економіці існує сім основних механізмів, за допомогою яких можна впровадити у практику норми. До них відносяться:

1) етичні кодекси;

2) комітети з етики;

3) тренінг;

4) соціальні аудити;

5) юридичні комітети;

6) служби, що розглядають претензії громадян з етичних питань;

7) зміни у корпоративній структурі.

Найчастіше застосовуваним механізмом є етичний кодекс. Він розробляється спеціально створеним органом – комітетом, комісією тощо. Близько 90% іноземних компаній запроваджували етичні засади за допомогою таких кодексів. Вони можуть бути розроблені для компанії в цілому та містити загальні для всіх етичні правила.

У світовій економіці багато компаній в даний час створюють підрозділи або наймають окремих співробітників для розробки етичних кодексів: вживаються заходи щодо ознайомлення менеджерів положень цих кодексів; створюється також система заохочення менеджерів за умови врахування ними питань етики при прийнятті рішень та відповідності їхньої службової поведінки етичним нормам, зафіксованим у кодексах.

При контролі службових дій співробітників компанії використовують тести на детекторах брехні, тести прийняття наркотиків тощо.

Більш продуктивним, на думку менеджерів багатьох фірм та їх власників, шлях прийняття на роботу випускників навчальних закладів, де була велика та розгалужена програма навчання основ етики. У такому разі етичні стандарти закладаються у свідомість (і підсвідомість) майбутнього співробітника як частину світоглядного комплексу і навіть можна сказати, як непорушні аксіоми, не підлягають оскарженню. Тоді громіздка і дорога система розробки кодексів компаній, навчання співробітників етичним норм контролю за дотриманням етичних вимог виявляється значною мірою непотрібною.

Чому високі етичні стандарти такі важливі для інвестиційної галузі та професіоналів у галузі інвестицій? Як показала світова фінансова криза 2008 року, начебто, неважливі індивідуальні рішення, такі як затвердження кредитів фізичним особам, нездатним надати доказ стабільного доходу, у сукупності можуть прискорити ринкова криза, який може призвести до економічних труднощів та втрат робочих місць для мільйонів людей. У взаємопов'язаній глобальній економіці та на ринку кожен учасник повинен прагнути зрозуміти, як його чи її рішення та неетична поведінка, а також продукти та послуги, які він чи вона надає, можуть вплинути не лише на короткострокову, а й на довгострокову перспективу.

Інвестиційна галузь обслуговує суспільство, зіставляючи тих, хто надає капітал чи гроші, тим, хто шукає їх на фінансування своєї діяльності. Розглянемо тих, хто надає капітал – інвесторів та тих, хто шукає його – позичальників. Позичальники можуть шукати кошти для досягнення довгострокових цілей, таких як будівництво або модернізацію заводів, шкіл, мостів, автомагістралей, аеропортів, залізницьчи інших об'єктів. Вони також можуть шукати короткостроковий капітал для фінансування короткострокових цілей та / або підтримки своїх щоденних операцій. Позичальниками можуть виступати підприємства, школи, лікарні, компанії та інші юридичні та фізичні особи. Деякі позичальники звернуться до банків або інших кредитних установ для фінансування своєї діяльності; інші звернуться до фондових бірж, щоб отримати доступ до коштів, які їм потрібні для досягнення своїх цілей.

В обмін на надання капіталу для фінансування позичальників інвестори очікують, що їхні інвестиції призведуть до повернення, компенсує їх використання та пов'язані з цим ризики. Перш ніж надавати капітал, старанні та дисципліновані інвестори оцінюватимуть ризики та вигоди від надання капіталу. Деякі ризики, такі як спад економіки чи новий конкурент, можуть негативно вплинути на прибуток, очікуваний від інвестицій. Щоб допомогти оцінити потенційні ризики та вигоди від інвестицій, інвестори проводять дослідження, оцінюють можливості позичальника, проводять конкурентний аналіз, читають офіційні заяви, досліджують бізнес-план керівництва, дослідницькі звіти, галузеві звіти. Відповідальні інвестори не інвестуватимуть свій капітал, якщо вони не довіряють тому, що їхній капітал використовуватиметься з користю для них. Інвестори та суспільство отримують вигоду при русі капіталу для позичальників, які можуть принести найбільшу користь із капіталу через продукти та послуги.

Грошові потоки більш ефективно розподіляються між інвесторами та позичальниками, коли фінансові учасники впевнені, що всі сторони будуть поводитися. Етична поведінка будує та зміцнює довіру, яка має переваги для фізичних осіб, фірм і суспільства, на відміну від неетичної поведінки. Коли люди вважають, що особа чи установа надійні та діють відповідно до їхніх очікувань, вони більш схильні приймати ризики, пов'язані з цими людьми та установами. Наприклад, коли люди довіряють своїм, вони з більшою ймовірністю інвестують свої гроші і приймуть ризик короткочасних коливань цін, оскільки вони можуть розумно вважати, що їхні інвестиції забезпечать їм довгострокові вигоди. Підприємці з більшою ймовірністю беруть ризик розширення свого бізнесу, якщо вони вважають, що зможуть залучити інвесторів із необхідними засобами для розширення за розумною ціною. Чим вищий рівень довіри до фінансової системи, тим більше людейготові брати участь у фінансових ринках. Широка участь у фінансових ринках дозволяють потоку капіталу фінансувати зростання виробництва товарів, надання послуг, інфраструктури. Все це приносить користь суспільству з новими і часто найкращими збудованими лікарнями, мостами, виробленими продуктами, наданими послугами та створеними робочими місцями. Широка участь на фінансових ринках також означає, що потреба та попит на інвестиційних фахівців збільшується, внаслідок чого можливості працевлаштування для тих, хто прагне використовувати свої спеціалізовані навички та знання фінансових ринків так само збільшується.

Етика завжди має значення, але етика має особливе значення в інвестиціях, тому що інвестиційна індустрія та фінансові ринки побудовані на довірі. Неетична поведінкавідштовхує, етичне поведінка – притягує. Довіра важлива для всього бізнесу, але особливо важлива в інвестиційній галузі, з кількох причин. Причинами можуть бути: характер взаємовідносин з клієнтами, відмінності у знаннях, доступ до інформації, а також характер інвестиційних продуктів та послуг.

У відносинах з клієнтами інвестори довіряють свої активи фінансовим фірмам посередникам для надання посередницьких функцій, допомоги в збереженні свого капіталу. Якщо фірма та її співробітники не зможуть захистити активи клієнтів, це може мати серйозні наслідки для всіх учасників процесу. Без довіри та етичної поведінки у фірм посередників не було б жодного бізнесу.

Ті, хто працює в інвестиційній галузі, мають спеціальні знання, а іноді й найкращий доступ до інформації. Наявність спеціальних знань та кращого доступу до інформації є перевагою у будь-яких починаннях, що дають одній стороні більше влади. Інвестори вважають, що , яких вони наймають, не будуть використовувати свої знання, щоб скористатися ними на шкоду. Вони покладаються на спеціаліста з інвестицій, який використовує спеціалізовані знання для обслуговування інтересів клієнта.

Ще одна причина, чому довіра настільки важлива в інвестиційній галузі, має відношення до характеру продуктів та послуг. В інших галузях, таких як транспортування, промисловість, технології, роздрібної торгівлі або підприємств харчової промисловості виробляють продукцію та / або надавати послуги, які відчутні та / або чітко видно. Ми можемо тримати в руках планшет та перевірити його. Ми можемо використовувати програмне забезпечення, пообідати в мережах ресторанів і переглянути фільми в кінотеатрах. Ми можемо судити про якість продукту або послуги, що базуються на безлічі факторів: наскільки добре вони виконають свою передбачувану функцію? Наскільки це ефективно? Наскільки це є довговічним? Як це привабливо? Чи є ціна розумною або підходящою для продукту чи послуги?

В інвестиційній галузі багато інвестицій невловимі і з'являються лише як цифри на сторінці або екрані. Без матеріальних продуктів для перевірки і без будь-яких гарантій для захисту продукту або послуги для виконання, як очікувалося, інвестори повинні покладатися на інформацію, подану про інвестиції як до, так і після покупки. Коли вони зв'язуються зі своїм фінансовим консультантом і просять звіт про інвестиції, вони отримують або електронну або друковану заяву зі списком операцій. Вони вірять, що інформація є точною та повною, так само вони довіряють професіоналам у галузі інвестицій, з якими займаються захистом своїх інтересів. Глобалізація фінансів означає, що у професіоналів у галузі інвестицій, ймовірно, будуть можливості для бізнесу в нових або незнайомих місцях. Без довіри та етичної поведінки фінансові операції, включаючи глобальні транзакції, менш ймовірні. Неетична поведінка може відлякати від взаємодії контрагентів із різних куточків світу.

Через ці фактори . Ця довіра створюється, підтримується етичними діями всіх осіб, які працюють та/або дільничну на ринках, у тому числі тих, хто працює для компаній, банків, інвестиційних фірм, суверенних компаній, рейтингових агенцій, бухгалтерських фірм, фінансових консультантів та планувальників, а також інституційних та роздрібних інвесторів. Коли учасники ринку діють етично, інвестори та інші можуть довіряти, що цифри на екрані або сторінках звіту є точними уявленнями інформації та бути впевненими, що інвестиції та участь на фінансових ринках буде вигідним. Етична поведінка всіх учасників ринку може призвести до більш широкої участі, захисту інтересів клієнтів та більших можливостей для інвестицій. Етична поведінка фірм може призвести до більш високим рівнямуспіху та рентабельності як для фірм, так і для їхніх співробітників. Клієнтів залучають для фірм з надійною репутацією, що призводить до зростання бізнесу, більш високих доходів і більших прибутків.

Існує й інша – неетична поведінка. Неетична поведінка — це дія, яка виходить за межі того, що вважається морально правильною чи правильною для людини, професії чи галузі. Індивідууми можуть поводитися неетично. Так само можуть поводитися неетично підприємці, професіонали та політики. Неетична поведінка в інвестиційній галузі несе більше загроз, ніж у будь-якій іншій професійній галузі. І цьому сприяє низка факторів.

На рівні мікроекономіки. Фірми з етичною поведінкою можуть також мати нижчі відносні витрати, ніж з неетичною поведінкою, оскільки регулятори з меншою ймовірністю можуть ініціювати дорогі розслідування або накладати значні штрафи на фірми, в яких високі етичні норми є нормою.

На рівні макроекономіки. Неетична поведінка розмиває і навіть зруйнувати довіру. Коли клієнти та інвестори підозрюють, що вони не одержують точної інформації або що ринок не є ігровим полем, вони втрачають довіру. Інвестори з низькою довірою менше бажають приймати ризики. Вони можуть вимагати більш високу віддачу від використання свого капіталу, воліють інвестувати в інше місце або воліють не інвестувати взагалі. Будь-яка з цих дій збільшить витрати для позичальників, які шукають капітал для фінансування своєї діяльності. Без доступу для капіталу, позичальники, можливо, не зможуть виконати свої завдання щодо будівництва нових заводів, мостів чи лікарень. Зниження інвестицій може завдати шкоди суспільству за рахунок скорочення робочих місць, зростання та інновацій. Неетична поведінка в кінцевому рахунку завдає шкоди не тільки клієнтам, а й фірмі, її співробітника та іншим особам, так чи інакше пов'язаними інвестиційним процесом. Приклад неетичної поведінки фірми можете прочитати у статті.

Зниження довіри до ринків може знизити зростання інвестиційної галузі та очорнити репутацію фірм та приватних осіб у галузі, навіть якщо вони не брали участь у неетичній поведінці. Неетична поведінка перешкоджає можливості ринків для спрямування капіталу позичальникам, які можуть створити найбільшу цінність із капіталу, що сприяє економічному зростанню. Обидва ринки та суспільство страждають, коли неетична поведінка руйнує довіру до фінансових ринків. Для вас особисто, неетична поведінка може коштувати вам вашої роботи, репутації та професійного зростанняі може призвести до грошових штрафів та, можливо, в'язниці. Неетична поведінка компанії несе загрозу як самій особі/компанії, яка зробила таку поведінку, так і суб'єктам, які прямо не брали участь у процесі.

Запитання для закріплення знань після прочитання статті «Неетична поведінка в інвестиційній галузі»

Питання 1

Які з таких тверджень найбільш точні. Інвестиційні фахівці несуть особливу відповідальність за етичну поведінку, оскільки:

A) галузь сильно регулюється.

б) їм доручено захищати активи клієнтів;

В) професія потребує дотримання її кодексу етики.

Рішення 1:

Б є правильним варіантом відповіді. Фахівці з інвестицій несуть особливу відповідальність, оскільки клієнти доручити їм захистити активи клієнтів.

Якщо Вам була цікава стаття, підписуйтесь на групу у ВК

За всіх часів у суспільстві засуджувалося аморальна поведінка. Тому необхідно чітко усвідомлювати різницю і розуміти, що воно є. Мораль - це збори правил поведінки в соціумі. Причому варто зазначити, що її норми різняться в різних культурахта національностях. Так що для вашої сім'ї та культури є нормою, в іншій країні стає показником аморальності і, відповідно, навпаки.

Девіантна поведінка

Аморальна поведінка є підгрупою класифікації девіантного. Найчастіше ці два поняття плутають і замінюють одне одним, що є помилкою. Щоб розібратися у значенні "аморального", слід розібратися у понятті та класифікації девіантної поведінки.

Девіантна поведінка – це вчинки людини, які не відповідають нормі, тобто нестандартні.

Девіантну поведінку умовно можна поділити на дві групи:

  • Дії людини, що відхиляються від норми через психічних розладів. До цієї групи належать люди, які страждають на психопатичні захворювання. Так звана категорія психічно ненормальна. Також до цієї групи належать люди з відхиленнями у психіці, але в межах норми.
  • Дії людини, що відхиляються від прийнятих норм моралі та моральності, тобто аморальна поведінка. Цей виддевіантних вчинків знаходить вираження у злочинах та провинах. Найчастіше індивіди, котрим характерні аморальні вчинки, після їх скоєння піддаються адміністративної, кримінальної ответственности. При незначних порушеннях моральних норм із людиною примусово працюють соціальні та медичні працівники.

Концепція

Аморальна поведінка – це порушення людиною моральних принципіву вигляді вчинків. Мораль - своєрідні вимоги для оточуючих і себе, які вважаються правильними під час взаємодії. Проте варто зазначити, що поняття моралі є досить розмитим. Так, наприклад, для одного нецензурна лайкавважається нормою, а іншого це обурливо і аморально.

Приклад відмінностей у різних культурах- поняття подружньої невірності в нас і Японії. Одружений чоловік, що регулярно змінює дружину з різними жінками, викликає у нас лише негативні емоції та обурення. У Японії ж навпаки. Чоловік має право прийти додому в стані алкогольного сп'яніння, в компанії гейш, а дружина не тільки не влаштує скандал, але ще й дякує жрицям кохання за супровід, доставку благовірного до сімейного вогнища. У Японії надзвичайно високий статус глави та здобувача сім'ї.

У Японії прихильно ставляться до одностатевих шлюбів, чого не можна побачити у країнах Європи. Причиною цього є культ самураїв, які за обов'язком служби зобов'язані відмовитися від сімейних зв'язків. Тому вважається, що саме вони сприяли розвитку гомосексуалізму.

Форми поведінки, що суперечить моралі

Аморальна поведінка людини основні форми має такі:

  • Наркоманія.
  • Токсикоманія.
  • Проституція.
  • Порушення закону.
  • Алкоголізм.
  • Суїцид.
  • Використання нецензурних виразів.
  • Образи.

Аморальна поведінка: причини

Три основні причини аморальної поведінки:

  • Нерівність на соціальні сходи. Головним чином на виховання та поведінку особистості впливає дохід. Чим менше людиназаробляє грошей, тим більша ймовірність його деградації. Через розчарування рівнем свого життя він намагається за допомогою алкоголю чи наркотичних речовин утекти від реальності. Злидні - це психологічно складне випробування.
  • Рівень виховання. Людина через незнання може не знати про правила моралі і моральності. У суспільстві обов'язково повинні передаватися традиції, норми та правила з покоління до покоління. Батькам необхідно з дитинства давати зрозуміти дитині, що робити можна, а що нехтує загальнолюдськими цінностями і статутами.
  • Навколишнє середовище. Безперечно, ця причина одна з основних. Багато в чому дії та думки людини залежать від того, що і хто її оточує щодня. Найбільшого впливу мають близькі люди: сім'я, друзі, однокласники, колеги. Якщо людину часто-густо оточують особистості з аморальною поведінкою, а крім них вона нічого не бачить, то для неї це стає нормою. У разі, щоб викорінити аморальні діяння, соціологи працюють із групами людей, а чи не з одним конкретно провинившимся людиною.

Поведінка та закон

Як згадувалося раніше, нерідко аморальна поведінка переслідується згідно із законом. Покарання, яке загрожує людині за вчинки, що суперечать моралі, коливається від штрафу до тюремного терміну.

Існує поняття "аморальна поведінка потерпілого". Тобто коли людина, проти якої було скоєно злочин, поводилася неналежним чином і спровокувала іншого індивіда на правопорушення. У разі протиморальні дії потерпілого стають пом'якшувальною обставиною для злочинця.