ПСИХОЛОГІЧНІ ТРЕНІНГИ ВІДНОСИН
ЧОЛОВІКИ ТА ЖІНКИ

"Медовий місяць на все життя" або "Як налагодити стосунки чоловіка та жінки за 2 тижні" - ефективний тренінг стосунків для тих, хто хоче відновити та зберегти стосунки, повернути кохання.

Як закохати в себе чоловіка чи жінку? - тренінг відносин для тих, хто хоче познайомитися та "зачепити" чоловіка чи жінку, закохати в себе.

Залучення кохання" або "Як залучити чоловіка своєї мрії?" - тренінг стосунків для жінок, хто хоче зустріти коханого та люблячого чоловіка.

- тренінг стосунків у форматі відеокурсу для жінок, хто хоче вийти заміж на все життя та бути щасливою у шлюбі.

- онлайн тренінг стосунків для жінок, хто хоче за допомогою жіночих стратегій будувати щасливі стосунки із чоловіком.

Жінка, чоловік плюс гроші – тренінг стосунків для жінок, хто хоче надихнути свого чоловіка на фінансові успіхи, та тих, хто хоче познайомитися із забезпеченим чоловіком.

Психологічний тренінг для чоловіків та жінок:
- Для тих, хто хоче зберегти чи повернути кохання,
- Для тих, хто хоче покращити чи відновити любовні стосунки,
-Для чоловіків та жінок, хто хоче знову кохати і бути коханим.

Чоловік і жінка. Два світи.
Як зрозуміти одне одного?
Як створити стосунки?
Як зберегти почуття?
Куди йде кохання?

На цьому психологічному тренінгу ви дізнаєтесь:

Як розвиваються відносини чоловіка та жінки;
- у чому полягає психологія кохання;
- Ви розберете, як розподіляються ролі у відносинах чоловіка та жінки;
- як іде енергообмін у відносинах у парі;
- Ви дізнаєтеся про те, як розвивається почуття кохання;
- чому часто кохання йде чи перетворюється на ненависть;
- від чого залежать стосунки чоловіка та жінки.

День 1. «Самотність - сволота?»

Ви говоритимете про свої потреби. Усвідомлювати те, що вам справді потрібно.

Дивитися в особу самотності і з'ясовувати, чим вона небезпечна і чим може допомогти.

І знаходити себе у відносинах із собою та з іншими.

Ви дізнаєтесь, як:

• Дозволити собі прийняти і полюбити себе незважаючи ні на що
• Просити про допомогу з дітьми або по дому і бути зрозумілою та почутою
• Як пояснити дружині ваші потреби без критики, закидів та агресії
• Розслабитися, якщо шкода часу для себе
• Підняти самооцінку та змінити ставлення партнера до вас
• Прислухатися до себе справжнього, а не до голосу батьків чи супутника у своїй голові
• Знайти та виправити установки, що заважають у відносинах
• Зрозуміти себе та свої звичні способи у побудові відносин
• Прямо розповісти про свої таємні потреби та бажання на пряму, без небезпеки бути розкритикованим
• Забезпечити підтримуюче середовище, в якому безпечно відкриватися і бути собою
• Будувати глибокі щирі стосунки
• Знову почати мріяти та реалізовувати свої цілі

День 2. «Коли мильні бульбашкилопаються»

Ви вчитиметеся задовольняти свої потреби в парі. Розберетеся, що робити, якщо ви розчарувалися у партнері. Як зробити його кращим, і чи можливо це. І як зберегти себе та стосунки, коли в родині криза.

Ви дізнаєтеся:

• Як бути, коли вам мало ніжності, уваги, турботи
• Як бути, коли хочеться, щоб партнер змінився
• Чого ви насправді чекаєте від партнера і чи реально це отримати
• Чого партнер чекає від вас
• Що важливіше для вас: те, в чому ви не збігаєтеся або те, в чому ви на одній хвилі
• У чому ви збігаєтеся, а чим на одній хвилі
• Що робити з тим, що вас не влаштовує сімейних відносинах
• Яку модель сім'ї ви хотіли б побудувати
• Що робити, якщо у партнера не вистачає чоловічих умінь (полагодити, побудувати) або жіночих умінь (створити затишок, смачно нагодувати)
• Як діяти, коли партнер поводиться не так, як раніше
• Чи потрібно відпускати чоловіка на друзів чи рибалку, чи потрібно тримати його міцніше, щоб не порвався ваш зв'язок
• Як допомогти дружині відновити ресурси та відчути себе коханою та бажаною
• Як своїм коханням допомогти розкрити чоловікові його чоловічу силуі привести сім'ю до успіху та процвітання
• Як діяти, щоб дружина оцінила те, що ви для неї робите
• Як без критики та сварок надихнути партнера стати більш відповідальним, рішучим та спонукати вчитися та змінюватись
• Як допомогти партнеру перейти з робочого режиму додому та близькість

День 3. «Хто триматиме свічку.

Навіщо нам трикутні стосунки?

Ви дізнаєтесь, навіщо вам потрібні інші люди у стосунках. Чого ми насправді боїмося, коли думаємо про зраду чи зіштовхуємось із нею. Навіщо і коли краще поєднатися з іншими людьми.

Ви дізнаєтесь, як:

• Влаштовано вашу довіру та що робити, якщо ви не довіряєте партнеру
• Зберегти контакт, коли ви живете з іншими людьми і вам незручно сваритися і говорити відверто перед ними
• Врятуватися від свекрухи та тещі, які постійно втручаються у відносини
• Як акуратно, але впевнено, прояснити стосунки з тестем та стати головою вашої родини
• Витримати і не розвалитися, коли вас порівнюють з іншими і ви програєте у цій битві
• Краще вчинити: бути мудрою та терплячою або піти з цих відносин
• Бути впевненим у собі, коли вас критикують, не підтримують, не приймають

День 4. «Нитка Аріадни. Коли всередині прокинувся Мінотавр»

Ви дізнаєтеся, що таке агресія з точки зору психології та біології. Чому вона виникає і як використовувати з толком цю енергію. Як вибудувати кордони у відносинах та знайти здорові способи вираження агресії.

Ви дізнаєтеся:

• У чому прихована причинанерозуміння та конфліктів
• Як поводитися, коли партнер нетерплячий, агресивний, критикує
• Що якщо партнер нічого не робить зі своєю агресією. Не намагається зрозуміти себе, не розслаблюється, не медитує
• Як донести до партнера, що вам боляче, неприємно і з вами так не можна
• Що, якщо чоловік не визнає, що дружина – теж людина зі своєю думкою та правами
• Як виходити з конфліктів без шкоди своєму емоційному стану
• Як вирішити застарілі конфлікти та розібратися з уже скоєними помилками
• Що, якщо хочеться інколи стукнути партнера. Особливо коли він не розуміє ні спокійних розмов, ні крику
• Як поводитися, коли напади люті змінюються ніжністю
• Як дискутувати, якщо партнер мовчить і краще б кричав
• Що, якщо партнер відрізав усі почуття та спілкується без емоцій
• Які кнопки включають роздратування у кожного з вас
• Як вести діалог, щоб зберегти і контакт, і себе

День 5. «Секс чи не секс. Як відчути оргазм у стосунках»

Ви познайомитеся зі своїми міфами про секс у сім'ї та зрозумієте, як вони стримують вас та які ресурси дають. Зрозумієте, що ще ховається за потребою у сексі. І навчитеся говорити "ні", якщо бажання немає - але так, щоб зберегти контакт.

Ви дізнаєтеся:

• Як утримати збудження та новизну у відносинах
• Що робити, якщо партнер перестав цікавитись вами
• Як бути, якщо ви втомлюєтеся так, що немає сил на близькість
• Як повернути втрачений контакт, коли ви вже забули, як це займатися сексом
• Як освіжити почуття та поглянути один на одного по-новому
• Як відчути свою привабливість та побачити привабливість партнера
• Як пояснити, що вам подобається, не червоніючи і не бліднучи
• Як правильно миритися в ліжку

День 6. Я є. Ти є. І якщо ми зустрілися – це чудово. А якщо ні – цьому не можна допомогти»

Ви відчуєте радість "ми разом". І зустрінетеся з усвідомленим вибором, коли розлучення – це необхідне завершення стосунків.

Це настільки складна тема, Що з нею страшно залишитися віч-на-віч. Але поки ви не подивіться їй в обличчя, страх розлучення буде отруювати стосунки або заважати вашому новому життю. Краще торкнутися теми прощання з нашою дбайливою підтримкою та прожити цей досвід у безпеці.

Ви дізнаєтеся:

• Як починаються стосунки і як вони закінчуються
• Як витримати, коли партнер вирішив розлучитися
• Як відпустити, коли нестерпно боляче та страшно
• Як замість несвободи та напруги радіти іншій людині в нашому житті

На цій зустрічі ми також проживаємо на завершення тренінгу: визнаємо себе, інших, прощаємо і прощаємося.

Завершальний святковий вечір для учасників тренінгу!

День від'їзду!

Є різні аспекти, які стосуються того, як стояти на своєму місці у стосунках, як перебувати в самому собі і перебувати поруч із партнером. А до цього як взагалі підійти до відносин.

Від питань знайомства, розбірливості, що за всім стоїть, чи немає заміщень у стосунках до іншого — як розвивати їх.

• Як будувати стосунки без маніпуляції у діалозі? Що для цього потрібно?
• Як навчитися дякувати партнеру та коректно позначати зони, які не потрібно загострювати?
• Як не змушувати робити так, як він чи вона не хоче, не вимагати, а навчитися приймати?
• Як рости у відносинах разом, не за рахунок однієї сторони?
• Як не рахувати, хто скільки поступається чи повинен, а бути на тій хвилі, коли кожному хочеться робити для іншого, і є віддача з вдячністю?

Часто особисті стосунки складаються не на основі того, яка людина насправді, хто вона в суспільстві, а виходять з того, як вона сама себе сприймає (самовідчуття буває сильно занижене або навпаки). Травми, різні уявлення, установки впливають на особисте життя, з якої вихідної точки ми її будуємо.

І є манера стосунків, у якій постійно проявляється те, як ми зростали у своїй сім'ї.

Є люди, які полюють як ловці, а є ті, хто підкоряється. В особистих відносинах дуже багато різних моделей. І це ціла ціла система протягом усього життя.

Які ключові моменти можна знайти для того, щоб будувати відносини, які будуть простором довіри та безпеки спільного розвитку?

Ми пропонуємо спочатку побачити систему відносин ззовні, не забарвлюючи собою, а загалом. Потім, як ми (кожен особисто) будуємо їх: як розташовуємося в собі і підходимо до відносин, як вибудовуємо кордони, проектуємо, що має розуміти партнер і зобов'язуємо, що він повинен робити, які причини цього, наскільки ми відразу ставимо цю людину в один ряд зі своїми близькими і вимагаємо, як він повинен поводитися, накладаємо на нього певні норми відповідності (а він може бути зовсім іншим). І звідки взагалі йде хвиля взаємодії, чому ми ловимо цю людину в об'єктив своєї уваги і хто когось розвертає до себе, а далі — як розвивати стосунки і як у них розвиватися.

Питання, які ми опрацюємо на тренінгу

Власна вихідна позиція у відносинах, свідомість

1. Як ви знаходитесь у самих собі, звідки заявляєтеся, наскільки ви почуваєтеся і що на це впливає — досвід, самооцінка, статус. Від чого спочатку залежить ваш вибір і те, як ви проявляєте себе у відносинах — ваше самовідчуття. В першу чергу потрібно зазирнути в те, як ви перебуваєте в самих собі і навчитись це дивитися. Яка зона у вас дає запит на стосунки, наскільки ви розумієте, що не тільки самі ви, а й те, що за вами вимагає від ваших стосунків (рід, прізвище, сім'я). Іноді до нас притягується те, що ми заперечуємо чи забороняємо собі. Ми можемо хотіти забезпечити якийсь набір потреб, створюємо образ партнера з книг, спостережень за батьками, якихось ідей, а самі знаходимося в іншому стані. Те, що ми хочемо від стосунків не завжди походить від нас. Це як теорія – очікування від стосунків. Потрібно відчути свій об'єктивний стан - не що ви думаєте про себе, а звідки виходить те, що дійсно відповідає. Це зовсім різне. Якщо ми теоретизуємо та "ліпимо" себе, це не працює. Коли ми не оцінюємо, а просто усвідомлюємо себе, на цей розкутий стан приходить більше відповідності. І важливо усвідомлювати, що ще впливає на наш вибір — минулі відносини, страх обпектися чи помилитися, чи навпаки позиція, що краще помилитися, але ризикнути — у всіх буває по-різному, і часто це неконтрольовано, нутро вибирає спонтанно. На тренінгу ви зможете відкрити увагу на те, звідки йдете у відносини і стати більш усвідомленими в тому, виходячи з чого вибираєте, гармонізувати та зміцнити свою внутрішню платформу, на яку можна спертися, розташуватися гармонійніше у вихідній позиції, звідки дивіться у сферу відносин.
2. Наскільки ви усвідомлюєте свої очікування, що необхідно для вас у відносинах, які моменти мають бути забезпечені? Коли ми йдемо у відносини, ми підсвідомо маємо на увазі багато всього, що в них має бути. Але точка входу може бути одна, а потім ми просто додаємо все, чого чекаємо, начебто це само собою зрозуміло. Часто ми йдемо з"я вже не можу без стосунків"

а потім на них накладається багато того, що не враховується відразу. Ми можемо просто розпочати стосунки з певною "частиною" людини, якимись якостями, які вибираємо усвідомлено чи несвідомо, а все інше прибудовуємо. Якщо чиїсь інтереси в парі не враховуються, це рано чи пізно спричиняє компенсацію. У відносинах не можна приносити в жертву інтереси жодного з партнерів - так чи інакше накопичується незадоволеність і вимагає відшкодування звідкись ззовні - людина може "втекти" в роботу, захоплення чи зв'язки на стороні, може виникнути закритість або ще щось. Потрібно побачити та почати усвідомлювати свої справжні потреби до того, як себе транслювати та йти у стосунки. Тому що, якщо ці інтереси не зможуть бути реалізовані в цьому союзі, це даватиме наслідки. Важливо відчувати, що для вас у пріоритеті у відносинах, що важливіше. Для отримання більшої усвідомленості в цьому питанні також окрема частина нашого тренінгу з практикою.

Етап знайомства та початок відносин

Потрібно навчитися бачити, як ви входите у стосунки, чи не заплющивши очі на щось (з думками, що далі впораєтеся), наскільки берете відповідальність чи йдете за інерцією, де перестає працювати ваша воля. І як ви вмієте позначати свої межі, як транслюєте себе, коли входите до відносин. Яку перспективу, очікування ви закладаєте та як це озвучуєте.

Буває по-різному і потрібно починати не боятися дивитися в це, щоб бачити себе, усвідомлювати, який або який ви, коли починаєте вмикатися у взаємини.

Це дуже важливо, тому що взаємодія — коли обидва мають свої позиції і несуть за себе відповідальність.

Є нюанси, як ми позиціонуємо себе і як це усвідомлюємо, як закладаємо та не закладаємо очікування, що впливає на те, як ми себе проявляємо.

Це також потрібно не просто фільтрувати, а навчитися свідомо в цьому дивитися.

Ця частина тренінгу про те, як складається цей спільний танець, як обігруються думки, емоції, стикаються характери та досвід, як відбувається розвиток. Що має місце всередині взаємин і що є довкола пари, як система суспільства, оточуючі люди беруть участь, хто або що доповнює стосунки і наскільки ми це бачимо.

Часто ми перетягуємо на себе партнера або просто догоджаємо його правилам, переходимо на його бік. Взаємини – посередині. Має бути загальний психоемоційний простір, у зміст якого вкладаються обидва. І важливо, щоб правила обох сторін були оголошені та сприйняті, почуті.

Найчастіше, якщо соромно чи страшно говорити, багато моментів у союзі відбуваються стихійно — один робить, як йому виходить, інший має пристосуватися.

Якщо відносини спочатку побудовані на чиємусь боці, рано чи пізно потрібно створювати узгоджену загальну територію. Не варто "накручувати" людину на себе і не потрібно "провалюватися" до неї. Важливо виходити назустріч та стояти разом.

В наш час дуже багато цікавих речей назовні і стає складніше триматися у стосунках. Менше часу йде на те, щоб вони вичерпалися, стосунки завершуються набагато швидше.

Коли зростає швидкість життя, двом людям стає складніше повністю забезпечити один одного та збільшуються вимоги до взаємодії, спілкування.

Потрібно навчитися підтримувати стосунки не механічно, а встигати знову зустрічатись між собою.

Те, що зараз, у нашій дійсності, особливо важливо — змінюються рамки сприйняття чоловічого та жіночого, нові грані та вимоги ще не встаканилися, а стара схема часом не працює.

Практично у всіх культурах статус чоловіка вищий, при цьому зараз жінки в багатьох сферах стають більш прогресивними. І система суспільства це використовує.

Прискорення соціального життязахоплює жіночу енергію, а якщо жінка йде заробляти гроші на чоловічий лад, у неї змінюється позиція у відносинах, і це дуже сильно на них впливає.

А чоловіки стають пасивнішими. Мегаполіс, більш-менш забезпечене життя (коли не потрібно "добувати їжу"), відводить у сплячку запеклу чоловічу позицію. Тому розпочинаються пошуки адреналіну, а це впливає на стабільність.

При цьому чоловік часом не знає, що може без жінки. І чоловік може не знати, чи здатний він забезпечити цю жінку не лише матеріально.

Жінці мало просто грошей, подарунків. Вона це прийме. Але потрібна відповідність, глибина, прогресивність, і чоловікам складно забезпечувати все. Тому час такий, коли жінки беруть на себе більше. Жінка, якщо вона свідома, може бути лояльною, причому ведучою.

Чоловіки традиційно займаються накачуванням сили, діловими якостями, тим як перемагати, а темою взаємин набагато більше займаються жінки, чоловіки трохи відстають у розвитку цього мистецтва.

Так чи інакше, якщо ми говоримо про спільний танець, недостатньо просто зустрітися, треба ще станцювати. І це взаємна праця — взаємини.

За кожною парою є пункти з обох сторін, на що кожна людина спирається в цьому союзі, є ключові позиції, чому двоє знову і знову йдуть разом.

І в усіх відношеннях є над чим працювати. Ми вибираємо провести із цією людиною життя, і далі вже є те, за що все тримається, і те, що прирощується.

Є психологічні та духовні закономірності, як живити, утримувати, розвивати стосунки у парі.

На цьому етапі програми ми будемо працювати з тим, як відчувати ритм відносин, зберігати їх живими та прогресивними.

Головне завдання тренінгу- допомогти вам перейти до того, щоб будувати взаємини чесно і красиво, гармонійно проявляти себе, приймати, чути партнера, при цьому дуже ясно відчувати межі, взаємодіяти без підміни і не зобов'язуючи і посилювати один одного у взаєминах.

Ви зможете відкрито подивитися на ці теми, отримати більше усвідомленості, розуміння, дізнаєтеся коло ключових моментів, які необхідні, щоб стосунки були розумними, адекватними, гармонійними.

• Побачите, усвідомлюєте, в яких зонах ви застрягли і що робити з цим.
• Отримайте необхідні знання.
• Підніміть свою платформу енергетично по кожному пункту.

Кожна тема супроводжуватиметься медитативними практиками, щоб збалансувати всі аспекти та отримати ресурс для стосунків.

Груповий резонанс дає посилення у кожному пункті – це дуже важливо.

Кожен має свій досвід і нам здається, що ми всі знаємо. Будь-які взаємини торкаються всіх сфер життя, але кожен проходить це по-своєму.

Коли ми позначаємо разом те, що важливо помічати, що впливає на те, щоб ми вже зараз будували відносини успішніше, кожен може переглянути, як досі перебував у взаєминах і які вкладення в цю сферу свого життя може робити тепер, отримує натхнення та ресурс.

Програма тренінгу медитації та ініціації

• Збирання себе.
• Корекція уявлень, архетипів – підняти платформу, на що ви спираєтеся у взаєминах.
• Завершення минулих стосунків – забрати себе та відпустити енергію колишнього партнера.
• Ініціація ресурсу для нових відносин та розвитку існуючих.
• Та інші.

Також буде практика з ініціацією як відчути енергію взаємодії.

Коли є коло, в якому є чоловіча та жіноча енергія на колективному рівні, кожен може брати участь у тому, що таке обмін чоловічої та жіночої енергії, і це сильно просуває навички спілкування з протилежною статтю.

Для кого цей тренінг?

• Для тих, хто у пошуку — збудувати вашу готовність, розгорнути ресурси, інтегрувати те, що у вас є, щоб відносини склалися.
• Для тих, хто вже у стосунках — розправити плечі, щоб більш продуктивно і усвідомлено, відкрито, динамічно, легко та комфортніше в них перебувати, глибше бачити та відчувати більше щастя.

Якщо відносини вже є, у них є ресурс для розвитку. Якщо все завершилося, це може розімкнутись і життя продовжиться далі.

Для одних цей тренінг — можливість якісно підготувати стартовий майданчик. гармонійних відносиндля інших — ініціювати їхню перспективу.

Приєднуйтесь!

Скопійовано із сайту «Самопознання.ру»

Програма тренінгу «Секрети взаємин чоловіків та жінок»

Ціль : актуалізація установок з приводу взаємовідносин протилежних статей, формування у студентів свідомої та відповідальної позиції щодо взаємовідносин із протилежною статтю.

Завдання:

Сформувати навички рефлексії під час виборів партнера.

Виробити власну позицію щодо сексуальних стосунків та шлюбу.

Отримати інформацію щодо статевих відмінностей у поведінці.

Створити умови актуалізації учасниками тренінгу образу ідеального партнера.

Допомогти зрозуміти, що учасник робить як чоловік/як жінка.

Допомогти усвідомити та скоригувати систему критеріїв учасників, пов'язану з пошуком партнера.

Сформувати умови для усвідомлення учасниками тренінгу їхньої моделі відносин між чоловіком та жінкою.

Режим роботи : програма розрахована на 1год.

Необхідні матеріали : 2 листи ватману, маркери.

Хід тренінгового заняття:

Знайомство з правилами групової взаємодії:

"Тут і зараз".

Щирість та відкритість.

Принцип Я.

активність.

Конфіденційність.

2. «Що я роблю як жінка, що я роблю як чоловік» (7 хвилин)

Ціль: зняття психоемоційної напруги, активізація учасників, налаштованість на подальшу роботу.

Ведучий: «У кожній людині незалежно від її статі є риси, властиві як чоловікам, так і жінкам. Жіноча частина у чоловікові називається аніма, чоловіча частина у жінці називається анімус. Чоловіки можуть читати поезію, любити театр, бути артистичними та високоемоційними. Жінки, незважаючи на стереотип, можуть поводитися жорстко, проявляти вольові якості, займати перші місця в єдиноборствах, бути відмінним начальником, обіймати керівні посади. Кордони та стереотипи чоловічої та жіночої поведінки розмиті».

Інструкція: «Кожному учаснику пропонується закінчити дві пропозиції: «Я роблю, як чоловік…», «Я роблю як жінка…».

Після цього учасники діляться своєю думкою.

3. Обговорення «дружба – кохання – секс» (10 хвилин)

Ціль: активізація учасників, занурення у тему заняття.

Інструкція : Давайте поговоримо про такі поняття як дружба, кохання та секс У яких пропорціях та співвідношеннях це відбувається між чоловіком та жінкою? (Ведучий малює на дошці кола по ходу бесіди, у різних комбінаціях). Кожен круг це поняття.

Чи буває дружба між чоловіком та жінкою?

У чому вона може виражатись?

Як ви розумієте, що дружба переростає у кохання?

Як змінюються стосунки?

Чи можливе кохання без сексу?

Секс без кохання? (Малюємо наочно кола взаємин, різні комбінації).

Висновок: тільки при рівному співвідношенні дружби, кохання та сексу можливі гармонійні взаємини.

4. «Типи кохання» (10 хвилин)

Для вправи необхідні аркуші формату А4, кольорові олівці або фломастери.

Ціль: сформувати в учасників поняття про кохання та побудову взаємовідносин.

Інструкція: Кожному учаснику необхідно намалювати те, як він уявляє собі кохання. На це завдання подається 3 хвилини. Далі учасникам необхідно розбитися на пари та обговорити такі питання (на це завдання дається 5 хвилин):

– Моє уявлення про кохання;

– Подібності-відмінності малюнків, уявлень про кохання;

– Якби наші малюнки зустрілися (якби зустрілися дві людини з таким уявленням про кохання), якими були б стосунки в парі;

– Які проблеми стосунків у парі;

– Які перспективи стосунків у парі.

Обговорення (5 хвилин)

Рефлексія з проведеного заняття.

5. Вправа «7 етапів кохання» (5 хвилин)

Ціль: дати можливість учасникам зрозуміти етапи відмінності кохання між чоловіком та жінкою.

Інструкція: Взаємини чоловіка та жінки – це шлях, у який вони отруюються удвох. Чи буде він довгим чи коротким, цікавим чи банальним залежить від них двох. А ще можна сказати, що відносини – це процес, і як будь-який процес вони мають свої стадії чи етапи. Ось про ці стадії розвитку стосунків я і пропоную поговорити. Існує 7 етапів кохання. Давайте разом із вами спробуємо визначити порядок розвитку цих етапів.

1. Закоханість.

2. Стадія пересичення.

3. Відкидання.

4.Терпіння.

5. Служіння.

6. Повага.

7. Кохання.

6. Вправа «Мова кохання» (5 хвилин)

Ціль: донести учасникам відмінності у вираженні почуттів кохання між чоловіками та жінками.

Інструкція: Мова кохання - форма і спосіб, яким одна людина дарує своє кохання іншому.

У коханні є свої мови. Якщо ви говоритимете про своє кохання мовою, незрозумілою коханому, ваша любов так і залишиться для неї незрозумілою. Свою любов іншій людині потрібно доносити тією мовою, яка їй близька і зрозуміла. А мов у коханні багато: комусь ближча мова слів, комусь мова дій, комусь мова дотиків...

Давайте розділимося на 2 команди, команда хлопчиків та дівчаток.

У кожної команди є перелік основних мов кохання, вам необхідно вибрати саме ту мову, якою ви користуєтеся по відношенню до своїх коханих.

Основні мови кохання.

Торкання та поцілунки - коханого хочеться торкатися, тримати за руку, поцілувати...

Час разом - якщо кохані проводить час із будь-ким, але не зі мною, це прикро. А якщо йому хочеться побути разом з вами, то радість!

Слова кохання - від коханого хочеться чути, що ви йому дорогі, що він вас любить!

Турбота - це будь-яка дієва допомога, включаючи прання, похід до магазину та будь-які дрібні послуги (до речі).

Слухати - Заради коханого можна колись не сперечатися, а просто взяти та зробити. Чому? Тому що для коханого.

Увага до коханого - коли про коханого пам'ятаєш і думаєш, хочеться йому про це сказати. Смс, просто так зателефонувати, дрібні сувеніри з поїздки, підібрати подарунок заздалегідь - це говорить про те, що питання: "Де твоя душа?" у вас правильна відповідь.

Подарунки - коханому хочеться подарувати весь світ. А якщо не виходить весь світ, то подарунок дорогий, гідний та ексклюзивний.

Пожвавлення . Якщо поряд з коханим у тебе обличчя живіше, ніж із ким би там не було - значить, твій коханий справді для тебе коханий, тобто джерело життя.

Як ми з вами побачили чоловіки і жінки по-різному висловлюють свої почуття, тому у відношенні з коханою людиною, необхідно враховувати це, щоб у вас не виникало конфліктів.

7. Вправа «Змій Горинич» (20 хвилин)

Ціль: Розвиток навички ефективної комунікації та виявлення особистих установок щодо шлюбу та сексуальної поведінки.

Хід вправи: Група молодих людей поділяється на три підгрупи. Кожна із підгруп отримує своє завдання на картках. Після того, як кожна з підгруп ознайомиться зі своїм завданням, можна приступити до комунікації.

Група № 1 аргументовано переконує групу № 2 у своїй правоті, група № 3 є спостерігачем.

Група № 2 аргументовано переконує групу № 3 у своїй правоті, група № 1 є спостерігачем.

Група № 3 аргументовано переконує групу № 1 у своїй правоті, група № 2 є спостерігачем.

Обговорення вправи: (важливо поставити групам питання!)

Що вийшло/що ні?

Яка з груп була найпереконливішою?

У якій групі ви хотіли б перебувати якби знали умови заздалегідь?

Зміст карток:

Легенда №1

Ви одна з голів Змія Горинича. Так сталося, що ви шалено закохані в Олену Прекрасну і хочете з нею одружитися. Вона також відповідає вам взаємністю. Але ваш романтичний період можуть зіпсувати брати (ще 2 голови Змія Горинича). Для того, щоб зіграти щасливе весілля, Досить умовити одного брата(голову). Третя завжди йде за більшістю. Знайдіть, будь ласка, якнайбільше аргументів на користь щасливого та законного шлюбу.

Легенда №2

Ви одна з голів Змія Горинича. Так сталося, що ви вже давно вирішили укласти угоду з Бабою Ягою. Вона запропонувала вам шлюб із розрахунку. Ви потрібні Бабі Язі для підвищення особистого статусу. Натомість Баба Яга обіцяє вам матеріальний добробут. Ви вирішили доки ви молоді та сповнені сил можете таким чином заробити. А створити сім'ю можна і потім у майбутньому. Важлива умова, за шлюбним договором ви повинні зберігати вірність Бабі Язі до закінчення дії договору. Для того, щоб здійснити угоду, достатньо умовити одного брата (голову). Третя завжди йде за більшістю. Знайдіть, будь ласка, якнайбільше аргументів на користь укладання такої угоди.

Легенда №3

Ви одна з голів Змія Горинича. Так сталося, що ви вже давно відчуваєте сильну пристрасть до Марії Мистиці. В результаті пристрасного роману ви вирішили жити разом (цивільний шлюб). Одружуватися ви поки що не готові. Марія Мистниця також не прагне законного шлюбу. Ви бачите багато плюсів у такому союзі. Для того, щоб це здійснити, достатньо умовити одного брата (голову). Третя завжди йде за більшістю. Знайдіть, будь ласка, якнайбільше аргументів на користь такого союзу.

8. Вправа «Претензії до протилежної статі» (15 хвилин)

Інструкція : група ділиться на 2 команди – хлопці та дівчата окремо Потім кожна команда складає список причин, з яких вони не хочуть будувати серйозні взаємини із протилежною статтю, своєрідні претензії. На це завдання приділяється 5 хвилин. Після, кожна команда презентує свій список, що веде фіксує результати на дошці (на одній половині претензії хлопців до дівчат, на іншій претензії дівчат до хлопців). Обговорення.

9. Вправа «Ідеал» (20 хвилин)

Інструкція: група ділиться на 2 команди – хлопці та дівчата окремо. Кожній групі видається лист ватману. Завдання – на одній половині ватману намалюватиідеал , на іншій половині описатиякості ідеалу (Хлопці малюють та описують дівчат, дівчата хлопців). На завдання приділяється 10 хвилин. Потім кожен гурт презентує свій плакат. Обговорення. Ведучий звертає увагу групи на відмінності в описі ідеалу у чоловіків та дівчат.

«Портрет ідеального чоловіка/жінки визначений. Подумайте, чи зможете ви стати ідеальним для вашої дівчини/хлопця? Адже щоб відповідати ідеальному образу, необхідно працювати над собою.

10. Міні-лекція про особливості чоловічої та жіночої психології. (10 хвилин)

Відразу обмовимося, що мова піде про деяких«середніх» «типових» чоловікові та жінці. Різноманітність тих та інших така, що знайдуться жінки, у яких чоловічих рис більше, ніж у іншого чоловіка. Знайдуться і чоловіки, які мають «жіночими» якостями, ніж якась жінка. Але це винятки, які, як кажуть, лише підтверджують наявність правила. Тому всюди надалі під словом «чоловік» чи «жінка» ми розумітимемо якогось «типового» представника статі.

Більш розвинені:

У чоловіків

У жінок

логіка

інтуїція

узагальнення

аналіз

сприйняття в цілому

увага до деталей

схильність до абстракцій

конкретика

орієнтація у просторі та часі

спритність та чуйність рук

технічна спрямованість

гуманітарна спрямованість

мотив досягнення успіху

мотив відносини з оточуючими

прагнення до лідерства

вміння підкорятися

бажання бути першим у жінки

бажання бути єдиною та неповторною

У порівнянні з жінкою чоловік більше

У порівнянні з чоловіком жінка більше

раціональний

чутлива

стриманий

емоційна

суворий

чуйна

рішучий, схильний до ризику

обережна

впевнений в собі

тривожна

агресивний

співчутлива

підприємливий

виконавча

активний

старанна

індивідуаліст

колективістка

замкнутий

товариська

Особливості сприйняття

У сприйнятті чоловіка чільне місце посідає те, що він бачить. У жінки більшість вражень пов'язані з сприйняттям промови. Не випадкові висловлювання типу«Чоловік любить очима, а жінка – вухами» . За швидкістю сприйняття і душевної рухливості жінка помітно перевершує чоловіка. Жінки, наприклад, читають швидше, ніж чоловіки, і краще з численними деталями викладають прочитане. Вважають вони зазвичай швидше за чоловіків, краще запам'ятовують.

Мислення

У чоловіка та жінки по-різному протікає процес мислення. Чоловікам властиво мислити більш логічно, абстрактно та просторово. Жінка ж, навпаки, думає конкретніше і найчастіше спирається на інтуїцію.Чоловіки ставляться до більшості справ раціонально, а жінки – емоційно, поширюючи одну думку на безліч ситуацій. У жінок менш розвинені просторове мислення і просторова орієнтація, тому вони часто плутають напрямки (ліво, право) і здебільшого паркують машини.

Спостережливість

Чоловік схоплює та оцінює ситуацію в цілому, жінка фіксує свою увагу на дрібницях. Для жінки у повсякденній ситуації характерна велика спостережливість. У ситуації ж стресу, небезпеки жінка скоріше «втрачає голову», а водночас і спостережливість. У чоловіків у ситуації небезпеки спостережливість загострюється.

Темперамент

Спостереження психологів свідчать, щоу чоловіків частіше зустрічається переважання холеричних характеристик темпераменту. Саме для них характерний виразний прояв вольових реакцій, наполегливості, енергійності, нетерплячості. Чоловік зазвичай характеризується більшою зовнішньою агресивністю, більшою наполегливістю, здатністю протистояти грубому натиску. Тому холеричний темперамент можна розглядати як «чоловічий» темперамент.Жіночій природі більше відповідають сангвінічний та меланхолійний темпераменти. Для жінок характерні рухливість, бурхливий прояв почуттів, швидка зміна настрою. Жінка буває агресивною, як правило, тільки якщо вона нещасна.

Емоційність

Жінки зазвичай набагато емоційніші за чоловіків. У чоловіків заведено стримувати свої емоції, вимагати цього від жінки безглуздо. Перепади жіночого настрою величезні. Нервова системажінок менш стійка. Тому жінка швидко переходить від одного емоційного станудо іншого. Жінки гостріше реагують на заохочення та покарання, болючіше реагують на конфлікти та неприємності на роботі та вдома. Жінка сміється коли може, і плаче, коли хоче. Свої відчуття чоловіки виражають складніше, ніж жінки. Чоловіки більш агресивні, вперті й сміливіші, різкіші в манерах, мовленні та почуттях. Жінки більш чуйні, чуйні та сором'язливі, емоційніші. Жінки схильні «пережовувати» неприємні ситуації та негативні почуття, особливо якщо вони стосуються взаємин із близькими людьми чи товаришами по службі. Чоловік прощає та забуває, жінка прощає, але не забуває.

Самооцінка

Чоловіки більш врівноважені у самооцінках, ніж жінки. Самооцінки у жінок частіше занижені, у чоловіків – завищені. Чоловіки більш самовпевнені, вони частіше задоволені собою.Чоловік завжди порівнює себе за своєю роботою та досягненнями, самооцінка жінки залежить від міжособистісних стосунків.

Критичність

Жінки значно самокритичніші щодо своєї ролі в суспільстві, ніж чоловіки. Але вони ж більш схильні до утворення стереотипів поведінки і насилу визнають, що його можна вдосконалити. Жінки критичніше ставляться до своєї зовнішності, ніж чоловіки до своїх здібностей. Чоловіки більш критично ставляться до співрозмовників, ніж жінки.

Пріоритети

Чоловіки більше думають про свою кар'єру, роботу, справи – це їхня рушійна сила. На першому місці в ієрархії їх цінностей дуже часто стоїть самореалізація у професійному плані, успіх у якійсь справі. Чоловіки націлені на те, щоб досягти мети, завоювати певний соціальний статусі влада, перемогти у конкурентній боротьбі та успішно досягти «підсумкової риси». Фокус жіночих інтересів – спілкування, співпраця, гармонія, кохання. Для жінки на першому місці – сім'я, шлюб, діти та стосунки з рідними.Всі дослідження на тему про пріоритетні цінності чоловіків і жінок показують, що 70-80% чоловіків повсюдно продовжують стверджувати, що найважливішою частиною їхнього життя є робота, і 70-80% жінок понад усе ставлять сім'ю.Тому якщо жінка нещаслива в особистих відносинах, то вона не може сконцентруватися на своїй роботі. Якщо чоловік нещасливий на роботі, він не може займатися особистими стосунками.

Потреба спілкування

Середній обсяг спілкування у жінок більш ніж у півтора рази перевищує обсяг спілкування чоловіків. Потреба спілкуванні багатьох жінок така велика, що якщо протягом робочого дня жінці не вдається «побалакати», то це негативно позначається на її настрої, продуктивності та якості праці. На деяких «жіночих» підприємствах було запроваджено перерви на 5-10 хвилин для комунікації. На інших столи робітниць переставили так, щоб вони могли розмовляти, не відволікаючись від роботи. Ці заходи виявилися економічно доцільними. Різна потреба чоловіка і жінки у спілкуванні є джерелом численних конфліктів у сім'ях. Найчастіше чоловік протягом робочого дня цілком задовольняє свою потребу у спілкуванні. Дружина ж далеко не завжди, бо потреба її значно більша. Тому вона сподівається заповнити дефіцит спілкування вдома. Але не завжди це виходить. Чоловік мовчить чи відповідає на запитання небагатослівно. Розповідати йому – не слухає, а то й іде до телевізора. Дружина, звісно – в образу: «Ти зі мною й поговорити не хочеш, і уваги на мене не звертаєш» і т. п. А річ тут просто в незнанні психології один одного.

Цілі спілкування. Для жінок важливий процес спілкування, для чоловіків – результат. Говорити з чоловіком потрібно не натяками, а прямо про те, що хоче жінка.

Про що говорять . Слабкість багатьох жінок – поговорити про будинок, оновлення, а то й пересуди. Чоловіки більше говорять про роботу, політику та спорт. Чоловіки більше люблять говорити про свої успіхи, а жінки – про свої невдачі.

Перебивання співрозмовника. Жінка рідше, ніж чоловік, перебиває співрозмовника, вона краще бачить співрозмовника та розуміє його почуття.Перебивши, жінка повертається потім на той момент розмови, який тоді обговорювався. Чоловік перебиває жінку вдвічі частіше, ніж та її.

Слухання. Жінка слухає уважно набагато довше, ніж чоловік. Чоловік у середньому слухає жінку уважно лише 10-15 секунд, після чого схильний дати відповідь, не уточнюючи інформації.

Роздуми. Чоловік вважає за краще міркувати мовчки, висловлює лише остаточний результат. Жінка думає вголос, що сприймається чоловіком як балаканина.Типове чоловіче питання (не завжди, щоправда, задається вголос): «Коли вона думає, якщо весь час говорить?» Вчені з університету в Сіднеї (Австралія) встановили, що жіноча схильність поговорити пояснюється особливостями жіночої анатомії: у жінок область мозку, яка контролює мовлення, має на 20% більший розмірніж у чоловіків.

Взаємини з оточуючими

Жінки більш тонко сприймають людські взаємини, чуйніше реагують на їхні нюанси, ніж чоловіки.Якщо у чоловіків сильніше виражена потреба у досягненні мети, успіху, то у жінок на першому місці – взаємини з оточуючими.Увага до оточуючих – одна з найпривабливіших рис справжньої жіночності. Жінки набагато краще «читають» обличчя, тонко вловлюють настрій співрозмовника, набагато чутливіші. Чоловік менш залежить від свого оточення, тому більшою мірою здатний на якісь вчинки, рішучі дії, вольові рішення. Жінка ж часто думає про наслідки, про думку оточуючих і про те, як відреагують люди (чоловік, діти, батьки, родичі, колеги по роботі, подруги).

Взаємини у колективі

Чоловікам набагато легше співіснувати у чоловічих колективах, ніж жінкам у жіночих. Тесть із зятем набагато частіше знаходять спільну мовуніж свекруха з невісткою. Якщо говорити про колективи, то найменш конфліктними є змішані, де приблизно в рівних пропорціях представлені чоловіки і жінки.Якщо колектив складається переважно з працівників однієї статі, то моральний клімат буває кращим, якщо керівник – іншої статі.Чоловіки особливо ніяково почуваються, коли негативна оцінка їм дається в присутності жінок. . Говорячи про співпрацю, можна стверджувати, що чоловіки найчастіше конкурують, а жінки співпрацюють.

Сприйняття роботи

Традиційно для чоловіка робота – засіб реалізувати, проявити себе, для жінки – місце, де вона може відчути повагу та поспілкуватися.Для жінки гарні відносиниу колективі, особисті якості керівника – найзначніші мотиви під час виборів та оцінці місця роботи. Чоловіки в основу ставлять професію, її зміст, робочі функції та заробітну плату. Для жінок все це також важливо, але не є пріоритетним. Продуктивність жіночої праці безпосередньо залежить від взаєморозуміння у колективі. Виробничі конфлікти чоловіків зазвичай позначаються на кліматі у ній. У жінок все навпаки – відсутність взаєморозуміння вдома відбивається на їхніх стосунках у колективі, викликає неадекватні реакції на поведінку товаришів по службі. Це і зрозуміло: те, чим особливо цінуємо, і зачіпає більше.

Отже, різниці між чоловіком і жінкою настільки багато, що так і хочеться сказати – вони різняться у всьому. Принаймні виправдані слова про те, щона Землі як би співіснують, переплітаючись і взаємодіючи, але не втрачаючи при цьому своєї сутності, дві різні цивілізації, дві спільноти - чоловіків і жінок, так необхідних один одному і таких різних.

11. Вправа «Світ без жінок/чоловіків» (15 хвилин)

Інструкція: Група ділиться на 2 команди – хлопці окремо від дівчат. Хлопцям дається завдання продумати світ, де жили б чоловіки. Дівчатам світ, де жили б самі жінки. Як би вони господарювали? Як облаштовували побут? Які були б закони, як би виховували дітей? Як би проводили вільний час? Які професії переважали? Обговорення.

12. Рефлексія заняття. (5 хвилин)

Ціль: підбиття підсумків заняття. Отримання зворотний зв'язок.

Ведучий: Наш тренінг добіг кінця. Я хочу почути думку кожного з вас про сьогоднішнє заняття. Що сподобалось? Що не сподобалось? Що було найскладнішим? Що впізнали нового?

Список використаних джерел та літератури:

1. Психологія [Електронний ресурс]: Словник. URL: http://azps.ru

2. Дон Хамільтон «Складаючи іспит» (Посібник для максимального успіху та мінімального стресу) ISBN 0-304-70489-X.

3. Життя у гармонії [Електронний ресурс]:

4. Складаємо іспит. Програма антистрес. Наталія Врубльовська.URL: http://www.inha.ru/article/borba-so-stressami/sdaem-ekzamen-programma-antistress/

5. Хачатурян С.Д., Рогов А.В. Програма тренінгу з профілактики стресових станів працівників УІВ. - Москва, 2010. - 24 с. за загальною редакцією начальника управління кадрів ФСВП Росії полковника внутрішньої служби Романова А.В.

6. No-stress - сайт професора психології Воронезького філії Московського гуманітарно - економічного інституту Ю. В. Щербатих [Електронний ресурс]: Методи корекції екзаменаційного стресу (глава докторської дисертації Ю. В. Щербатих).URL: http://www.no-stress.ru/stress/stress_science/test_stress_correction.html

7. Д. Грей. «Чоловіки з Марса, жінки з Венери»

8. Алан і Барбара Піз « Чому чоловіки брешуть, а жінки ревуть»

9. Тобто. Косарівська, Р.Р. Кутькіна Психологічні проблемиадаптації студентів-першокурсників до вузу // Методичні рекомендації. - Вітебськ: Вид-во УО «ВДУ імені П.М. Машерова», 2006. 42 - с.

10. Гріндер Д., Бендлер Р. З жаб у принци. - Вороніж: НВО "МОДЕК", 1993. - 208 с.

11. Захаров В. П., Хрящова Н. Ю. Соціально-психологічний тренінг. Навчальний посібник. Л.: Вид-во ЛДУ, 1989.

12. Ігри - навчання, тренінг, дозвілля ... / За ред. В. В. Петрусин-ського // У чотирьох книгах. - М.: Нова школа, 1994. - 368 с.

13. Практична психологія освіти. Навч. сел., 4-те вид. / За редакцією І. В. Дубровіної. - СПб: Пітер, 2004.

14. Пугачова, М. У чому різниця чоловічої та жіночої психологій? [Електронний ресурс] / М. Пугачова // Журнал МyJane.ru [сайт]. – Режим доступу: http://www.myjane.ru/articles/text/?id=5996 (дата звернення: 13.04.14).

15. Сандомирський М.Є. Захист від стресу. - Вид-во: Інституту психотерапії, 2001.

16. Шейнов, В. П. Жінка плюс чоловік. Пізнати та підкорити / В. П. Шейнов - М.: Харвест, 2002.

Чи доводилося вам колись відчувати дикий, неможливий розпач від нерозуміння психології кохання чоловіка та жінки? Відчувати повне емоційне безсилля, бачачи результати своїх дій, які виявлялися такі далекі від очікувань?

Чи хотілося колись зрозуміти, які жінки подобаються чоловікам? Чітко побачити психологічні відмінності чоловіка та жінки і не гадати, якою має бути жінка, щоб отримувати бажане відношення від чоловіка, а точно знати це.

Чи доводилося вам колись відчувати дикий, неможливий розпач від нерозуміння психології кохання чоловіка та жінки? Відчувати повне емоційне безсилля, бачачи результати своїх дій, які виявлялися такі далекі від очікувань?

Коли перебуваєш у розпачі… Втомлюєшся битися об крижану стіну самотності та туги… Коли бажання випробувати звичайне жіноче щастя довгі рокизалишається нереалізованим і завдає болісних страждань, так хочеться вірити обіцянкам, що тебе навчать:

бачити різницю у психології чоловіків та жінок;

визначати, яких жінок обирають чоловіки;

розуміти психологію чоловіків щодо жінок та психологію дружби між чоловіком та жінкою…

Але хто цього може навчити?

Тренінг «Чоловік та жінка» - панацея від душевних ран, або…

Колись я йшла туди, сповнена надій і натхненна словами:

"Сімейне щастя знаходиться в руках жінки";

«Розбуди в собі жіночу силу»;

«Отримай владу над будь-яким чоловіком»…

Красиві, ефектні жінки на високих шпильках, стверджуючи, що вони - люблячі дружини, пристрасні коханки та успішні бізнес-леді в одній особі, обіцяли розкрити особливі таємниці психології жінки та чоловіка. Розповісти, яких жінок хочуть чоловіки і на яких жінках чоловіки одружуються. Навчити бути бажаною та керувати чоловічими думками, вчинками, рішеннями. Навчити всім премудростям знайомства чоловіки та жінки.

Це зараз, дивлячись крізь призму знань, здобутих на тренінгу Юрія Бурлана «Системно-векторна психологія», я розумію всю дурість цих дивних медитацій, візуалізацій та практик. Тепер мені зрозумілі принципи формування програми тренінгу. Адже майже в кожному з них приділяється особлива увага до способу «випрошування» подарунків від чоловіка.

Тренери переконували нас у тому, що незалежна жінка – це нісенітниця і чим більше подарунків жінці вдається отримати від чоловіка, тим більше він цінуватиме цю жінку. На цих зустрічах проводилися і аутотренінги, які на мить змушують повірити, що попереду на тебе чекає прекрасне особисте життя. Вірячи в те, що за дверима цього центру на них чекають натовпи чоловіків, яких вони вже притягли силою своєї думки, жінки знову розбивали свої серця про сувору реальність.

Повне нерозуміння намірів, думок, причин вчинків чоловіків. Зустрічі з невідповідними чоловіками і відносини, що не складаються. Ще більше, ніж до цього, відчуття безсилля, образи, нерозуміння психології кохання жінки та чоловіка. Відчуття власної «неправильності», непотрібності та відсутності права на жіноче щастя.

То може справді хтось народжений для щастя і влади над чоловіками, а хтось для страждання на самоті? І чи є суворо певний тип жінок, яких люблять чоловіки, а решта просто не підходять під цей стандарт?

Яких жінок люблять чоловіки, чи Хто гідний жіночого щастя?

Жіночі тренінги припускаються однієї фатальної помилки. Вони побудовані за принципом: Є тип жінок, який подобається чоловікам, і кожній жінці треба підігнати себе під цей тип.

Ведуть ці тренінги, як правило, (у термінології системного психоаналізу Юрія Бурлана). І це природно. Сама природа наділила цих жінок уродженою здатністю подобатися. І справді, будь-який чоловік буде щасливий такою жінкою мати.

Але це зовсім не означає, що якщо інша жінка скопіює модель поведінки і навіть зовнішній виглядшкірно-зорової жінки, вона відразу зможе побудувати комфортні стосунки з будь-яким чоловіком. Більше того, іншій жінці не потрібен будь-який чоловік. Їй потрібен певний тип чоловіків. Той, який підходить їй за властивостями і здатний розділити її бажання. Той, який буде цій жінці бажаний і який сам відчуватиме непереборну потяг до неї.

Є чітко визначені, природою заповідані правила тяжіння статей. Чоловікам з певними властивостями та певним життєвим сценарієм подобаються строго певні жінки, і навпаки. І гарна жінкаочима чоловіків не та, яка намагається слідувати якомусь еталону, а та, до якої в нього є природний потяг.

Не очима люблять чоловіки, а… носом. Уловлюючи феромони жінки і несвідомо визначаючи, що це саме та, яка йому підходить, чоловік починає відчувати до неї потяг, який створює у нього відчуття особливої ​​краси цієї жінки. Тієї краси, яка може бути часом непомітна оточуючим.

А всі жіночі проблеми, пов'язані зі стосунками з чоловіками або з нездатністю відбутися в соціальному житті, відбуваються через нерозуміння своїх унікальних особливостей. Через спроби знайти зовнішній орієнтир і рівнятися на нього.

Розуміючи свої природні властивості та бажання за допомогою системного психоаналізу, жінка навчається безпомилково знаходити свій шлях. Своїх чоловіків. Кохання та взаєморозуміння зі своєю половинкою. Своє місце у суспільстві. Свій стан комфорту. Про це говорить не суха теорія, а те, що навчилися бачити себе і людей навколо зсередини. Розуміти свої та чужі властивості, бажання і навіть прогнозувати сценарії своїх та чужих стосунків у колективі та у парі.

Послухайте, що розповідає одна із учасниць тренінгу про зміни у своєму житті, які відбулися з нею після проходження тренінгу Юрія Бурлана «Системно-векторна психологія»:

Подання про тренінг Юрія Бурлана ви можете отримати вже на найближчому циклі безкоштовних онлайн-лекцій.

Коректор: Галина Ржаннікова

Стаття написана за матеріалами тренінгу. Системно-векторна психологія»